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Die Welt ist auf der Suche nach HR-Talenten

Mehr Menschen als je zuvor treten in den Arbeitsmarkt ein, und dies hat zu einer enormen Nachfrage nach HR-Experten geführt. In Verbindung mit sich ändernden Arbeitsumgebungen und Arbeitsverträgen sind qualifizierte HR-Experten mit der Fähigkeit, eine Unternehmenskultur aufzubauen, ein wertvolles Gut. Y-Axis kann Ihnen mit unseren Auslandskarrierediensten dabei helfen, auf der Überholspur zu einer internationalen Karriere zu gelangen. Unser personalisierter Ansatz und unsere globale Reichweite stellen sicher, dass Sie die richtige Gelegenheit im richtigen Land erhalten.

Länder, in denen Ihre Fähigkeiten gefragt sind

Bitte wählen Sie das Land aus, in dem Sie arbeiten möchten

Kanada

Australien

USA

Großbritannien

Deutschland

Warum sich für HR-Jobs im Ausland bewerben?

2 Millionen Jobchancen
Verdienen Sie bis zu 79,837 $ bis 126,578 $.
Besserer Lebensstandard im Ausland
Hervorragende Work-Life-Balance
Globale Präsenz und Erfahrung
Verdienen Sie 5x mehr Einkommen als Ihr aktuelles Gehalt
Bessere Karrierechancen
Gesundheits- und Sozialleistungen
Millionen von Beschäftigungsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen

Spielraum für HR-Jobs im Ausland

Personalmanagement (HRM) ist in letzter Zeit von entscheidender Bedeutung geworden. Ein Master-Abschluss in Personalmanagement vermittelt einem Einzelnen die Fähigkeiten und Kenntnisse, die es ihm ermöglichen, die Komplexität der Führung einer vielfältigen, dynamischen Belegschaft zu meistern. HR ist von entscheidender Bedeutung, wenn es darum geht, die Unternehmensziele mit den Bedürfnissen und Zielen der Arbeitgeber in Einklang zu bringen.

Die Absolventen qualifizieren sich für Positionen in Personalabteilungen verschiedener Unternehmen. Zu den Unterabteilungen gehören Rekrutierung, Vermittlung, Schulung, Leistungsverwaltung und Sicherheitsmanagement. Die Jobs in diesen Bereichen sind:

Leiter der Personalabteilung
Platzierungsmanager
Internationaler Personalmanager
Vorteilsmanager
Manager für Arbeitsbeziehungen

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Liste der Länder mit der höchsten Anzahl an HR-Stellen:

Hier finden Sie eine Liste mit detaillierten Informationen zu HR-Stellenmärkten in verschiedenen Ländern. Entdecken Sie Möglichkeiten im HR-Bereich auf der ganzen Welt:

Top-MNCs stellen HR-Experten ein:

Hier ist eine Liste der Top-MNC-Unternehmen, die Stellen im Personalwesen anbieten:

Top-MNCs	Top-Unternehmen
Amazon	Australien
Google	Singapur
Meta	Großbritannien, die Vereinigten Arabischen Emirate, Australien
Apple	Großbritannien, Vereinigte Arabische Emirate
Marriott International	Großbritannien, Vereinigte Arabische Emirate
Microsoft	Deutschland, Singapur, Australien
Johnson und Johnson	Singapur, Großbritannien, Kanada
VF-Corporation	Deutschland, Schweiz,
IQVIA	Australien
AIRBNB	Deutschland, Australien
Rang einer Karnevalskreuzfahrt	Die UK

*Auf der Suche nach Jobs im Ausland? Durchsuchen Y-Achsen-Jobsuchdienste das Richtige für Sie zu finden!

Lebenshaltungskosten im Ausland:

In verschiedenen Ländern gelten unterschiedliche Übernachtungsgebühren, wie zum Beispiel:

Land	Lebenskosten
USA	7,095 USD (5 INR).
der Schweiz	537,298.9 ₹ (5,670.0 Fr.)
Singapur	4,093.7 $ (5,489.6 S $)
Kanada	$ 75,000 bis $ 90,000
Australien	2500 AUD bis 3000 AUD
Das Vereinigte Königreich	3,135 $ (2,268 £)
Deutschland	3,473.5$
Frankreich	3,667.9$
Japan	2,733.2$

Durchschnittsgehälter der Personalabteilung im Ausland:

Hier ist die Tabelle, die das Durchschnittsgehalt von Ingenieuren in einem anderen Land zeigt:

Land	Gehälter im Personalwesen in verschiedenen Ländern
Kanada	$ 81983 pro Jahr
USA	$ 80,708 pro Jahr
UK	53,616 £ pro Jahr
Australien	$ 82,646 pro Jahr
Deutschland	50772 € pro Jahr
Das Vereinigte Königreich	53,616 £ pro Jahr
Frankreich	49460 pro Jahr
Japan	¥ 6,154,430

Arten von Visa für die Beantragung im Ausland:

Es gibt verschiedene Arten von Visa für verschiedene Länder, wie zum Beispiel:

Land	Art des Visums	Voraussetzungen:	Visakosten (ungefähr)
Kanada	Express-Eintrag	Qualifikation basierend auf Punktesystem, Sprachkenntnissen, Berufserfahrung, Bildung und Alter.	2,300 CAD (Hauptantragsteller) + zusätzliche Gebühren
USA	H-1B-Visum oder L-1-Visum	Stellenangebot eines US-amerikanischen Arbeitgebers, spezielle Kenntnisse oder Fähigkeiten, Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss.	Grundgebühr für die Einreichung von 460 $
UK	Tier 2 (allgemein) Visum	Stellenangebot eines britischen Arbeitgebers mit einem gültigen Certificate of Sponsorship (COS), Englischkenntnissen und Mindestgehaltsanforderung.	610 £ – 1,408 £ (variiert je nach Dauer und Art des Visums)
Australien	Qualifiziertes australisches Visum	Stellenangebot eines australischen Arbeitgebers, Kompetenzbewertung, Englischkenntnisse.	1,265 AUD - 2,645 AUD (Hauptantragsteller) + zusätzliche Gebühren
Deutschland	Blaue Karte EU	Stellenangebot in einem Ingenieurberuf, anerkannter Hochschulabschluss, Mindestgehaltsvoraussetzung.	Variiert je nach Dauer und Art des Visums.
Frankreich	Arbeitsvisum frankreich	Stellenangebot in einem Ingenieurberuf, anerkannter Hochschulabschluss, Mindestgehaltsvoraussetzung.	Variiert je nach Dauer und Art des Visums.
der Schweiz	Singapur Arbeitserlaubnis	Stellenangebot in einem Ingenieurberuf, anerkannter Hochschulabschluss, Mindestgehaltsvoraussetzung.	Variiert je nach Dauer und Art des Visums.