Warum sollte ich eine portugiesische Aufenthaltserlaubnis zum Zweck der Arbeit beantragen? 

• Wohnen und Arbeiten in Portugal 
• Im Jahr 9,262 wurden rund 2024 Aufenthaltserlaubnisse erteilt
• Zugang zur Gesundheitsversorgung 
• Profitieren Sie von Arbeitslosengeld
• Bis zu 5 Jahre im Land bleiben
• Weg zur Erlangung einer dauerhaften Aufenthaltserlaubnis in Portugal 
   

Portugal: Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

Aufenthaltsgenehmigungen sind befristet, werden in der Regel für ein Jahr ausgestellt und können je nach Aufenthaltsdauer des Antragstellers im Land verlängert werden. Antragsteller können eine portugiesische Aufenthaltsgenehmigung erhalten, wenn sie eine sichere Anstellung in Portugal haben. Antragsteller können von einer befristeten zu einer unbefristeten Aufenthaltsgenehmigung wechseln, wenn sie mindestens fünf Jahre in Portugal gelebt haben. 

Um sich für die Arbeitsaufenthaltserlaubnis zu qualifizieren, darf die Stelle, auf die sich ein Kandidat beworben hat, im letzten Monat nicht von einem EU-Bürger besetzt worden sein. Um eine Aufenthaltserlaubnis für Portugal durch Arbeit zu beantragen, muss Ihr Arbeitgeber das Antragsverfahren für die Arbeitserlaubnis bei den portugiesischen Arbeitsbehörden einleiten. Später kann ein Antragsteller bei der örtlichen Botschaft des Wohnsitzlandes ein Visum beantragen. Die erste Aufenthaltserlaubnis wird für ein Jahr ausgestellt, kann aber später je nach Arbeitsbedarf und Arbeitsvertrag verlängert werden. 

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Vorteile einer portugiesischen Aufenthaltserlaubnis für die Arbeit

• Arbeiten und wohnen in Portugal
• Können ihre Familie mitbringen 
• Potenzial für Daueraufenthalt (PR) und Staatsbürgerschaft
• Soziale Rechte genießen 
• Visafreies Reisen innerhalb des Schengen-Raums 
• Zugang zur Gesundheitsversorgung 
• Zugriff auf Bildung
• Arbeitslosengeld (falls Sie Ihren Arbeitsplatz verlieren)  
   

Zulassungskriterien für die Beantragung einer portugiesischen Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

• Sie haben ein Stellenangebot von einem portugiesischen Arbeitgeber 
• Die Stelle darf im letzten Monat nicht von einem EU-Bürger besetzt worden sein.
• Einen Arbeitsvertrag haben
• Anmeldung zur Sozialversicherung 
• Ausreichend Kapital
• Unterkunft auf dem Land
• Krankenversicherung 
• Gültiger Reisepass 
• Gültiges Aufenthaltsvisum 
• Strafrechtliche Bescheinigung 
   

Voraussetzungen für die Beantragung einer portugiesischen Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

• Gültiger Reisepass 
• Visa Antragsformular 
• Nachweis der Unterkunft
• Krankenversicherung 
• Ausreichend Kapital 
• Steuernummer
• Nachweis über die Anmeldung zur Sozialversicherung
• Arbeitsvertrag 
• Polizeiräumung 
• Nachweis über das Führungszeugnis 
• Ausbildungsqualifikation
• Arbeitsvertrag 
• Strafregisterauszug 
• Familienzertifikat 
• Zustimmung der Eltern 

Schritte zur Beantragung einer portugiesischen Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

Schritt 1: Prüfen Sie Ihre Berechtigung für das Visum 

Schritt 2: Beantragen Sie ein Visum für den Aufenthalt 

Schritt 3: Sortieren Sie die erforderlichen Unterlagen 

Schritt 4: Beantragen Sie eine Aufenthaltserlaubnis für Portugal 

Schritt 5: Migration nach Portugal 
 

Bearbeitungszeit für die portugiesische Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

Die Bearbeitungszeit für eine portugiesische Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit beträgt in der Regel etwa 60 Tage, abhängig von der Anzahl der bei der Botschaft eingereichten Visa. 
 

Bearbeitungsgebühren für die portugiesische Aufenthaltserlaubnis zur Arbeit

Die Bearbeitungsgebühr für die erste portugiesische Aufenthaltserlaubnis zum Arbeiten beträgt etwa 90 €. Die Ausstellung einer portugiesischen Aufenthaltserlaubnis kostet in der Regel 72 €, zuzüglich einer Bearbeitungsgebühr von 83 €. Für die Verlängerung der portugiesischen Aufenthaltserlaubnis zum Arbeiten fallen zusätzliche Gebühren an, die je nach Art der Aufenthaltserlaubnis variieren. 

 

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