Amerikas Unternehmen verstehen: Einwanderung ist gut

Befürworter der Einwanderungsgegner glauben, dass strenge neue Gesetze illegale Einwanderer aus den Vereinigten Staaten vertreiben werden. Sie ignorieren die Tatsache, dass die Hauptopfer dieser Gesetze nicht ausländische Arbeitnehmer ohne Papiere sind, sondern Unternehmer, von denen erwartet wird, dass sie den Einwanderungsstatus jedes neuen Arbeitnehmers überprüfen. Diese informelle Vertretung von Geschäftsleuten ist genau die Art von belastender Regulierung und hartnäckiger staatlicher Intervention, gegen die Konservative in allen anderen Bereichen schimpfen.

Letzten Donnerstag wurde Michel Malecot, ein beliebter Restaurantbesitzer aus San Diego, von der Bundesregierung zu einer Geldstrafe von 396,575 US-Dollar und einer fünfjährigen Bewährungsstrafe verurteilt, weil er Arbeiter ohne Papiere eingestellt hatte. Diese Strafen sind tatsächlich niedriger als die 650,000 US-Dollar und die Gefängnisstrafe, die das Justizministerium von Präsident Obama gefordert hatte. Die US-Anwältin für den südlichen Bezirk von Kalifornien, Laura Duffy, sagte: „Wenn Arbeitgeber sich nicht daran halten, werden wir energische Durchsetzungsmaßnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass sie nicht von dieser illegalen Taktik profitieren.“

Malecots Fall ist bereits typisch für den Umgang der Obama-Regierung mit illegaler Einwanderung: Arbeitgeber werden verfolgt, weil sie einfachere und politisch angenehmere Ziele sind. Die Zahl der Einwanderungsprüfungen von Arbeitgebern hat sich seit 2009 vervierfacht, und Unternehmen wurden letztes Jahr mit Geldstrafen in Höhe von 6.9 Millionen US-Dollar belegt, fast zehnmal so viel wie die 675,000 US-Dollar der Bush-Regierung im Jahr 2008.

Die Bundesstaaten sind dem Beispiel der Bundesregierung gefolgt und haben neue Gesetze erlassen, die Unternehmen bei Nichteinhaltung drakonische Strafen auferlegen. Wie Alex Nowrasteh von CEI schrieb: „Das neue Einwanderungsgesetz HB 56 von Alabama schadet eindeutig den Arbeitgebern …“ Ein erster Verstoß führt zur Entlassung aller undokumentierten Arbeitnehmer, zum Entzug der Gewerbelizenz für zehn Arbeitstage und zu Verwaltungsstrafen. Bei einem zweiten Verstoß wird die Regierung des Bundesstaates Alabama alle Lizenzen und Genehmigungen des Unternehmens für den Ort, an dem der Verstoß begangen wurde, widerrufen. Bei einem dritten Vergehen entzieht die Regierung dem Unternehmen dauerhaft alle Lizenzen an allen Standorten im gesamten Bundesstaat – und zerstört damit das Unternehmen. Diese ‚Geschäftstodesstrafe‘ basiert auf einem ähnlichen Abschnitt des Arizona-Einwanderungsgesetzes SB 10 und des Legal Arizona Workers Act.“

Wie ich Anfang des Monats schrieb,

„Anti-Einwanderungsgesetze in Arizona, Georgia und Alabama richten verheerende Schäden an den Volkswirtschaften dieser Staaten an. In allen drei Bundesstaaten kam es zu Ernteeinbußen, da der durch die neuen Gesetze verursachte Arbeitskräftemangel in Kraft trat. The Guardian berichtet über den Fall eines Bauern aus Alabama, der nach der Verabschiedung des neuen Gesetzes Tomaten im Wert von 100,000 US-Dollar verloren hat. Als die Arbeiter aus Georgia flohen, begann Gouverneur Nathan Deal, ehemalige Häftlinge auf Bewährung für die Ernte einzusetzen. Aber Sklavenarbeit reicht nicht aus. Die AP stellte fest, dass die Latino-Arbeiter fast sechsmal so produktiv waren wie die Bewährungshelfer.“

Die Freizügigkeit hilft Unternehmen dabei, die Arbeitskräfte einzustellen, die sie benötigen, vermeidet bürokratischere Vorschriften und eröffnet neue Kunden. In einem kürzlich veröffentlichten Bericht von Associated Press wurde detailliert beschrieben, dass die Tourismusbranche – US Travel Association, Four Seasons Hotels, Walt Disney Parks und andere – mittlerweile zu den stärksten Lobbyisten für eine Ausweitung der Nichteinwanderungsvisa gehört. Der Bericht zeigt, dass die Zahl der Nichteinwanderungsvisa seit 2001 um 1.1 Millionen von 7.6 Millionen auf 6.5 Millionen im Jahr 2010 unter Obama gesunken ist.

Sogar die US-Handelskammer, die größte Wirtschaftslobby in den Vereinigten Staaten, hat einen Bericht veröffentlicht, der Mythen über Einwanderung entlarvt. Ihr Bericht zeigt, dass Befürchtungen, dass Einwanderer keine Steuern zahlen, Amerika übervölkern, die Löhne der Arbeiter senken und den Amerikanern Arbeitsplätze wegnehmen würden, falsch sind. Amerikas Unternehmen wissen, dass Bewegungsfreiheit gut für die Wirtschaft ist. Wann werden Amerikas Politiker lernen?