Veröffentlicht am November 05 2020
Kanada ist Ort, wohin man migrieren kann. Da von 1.4 bis 2021 geplant ist, über 2023 Millionen Einwanderer aufzunehmen, gibt es für einen Einwanderer wahrscheinlich keinen besseren Ort als Kanada.
Wenn Menschen darüber nachdenken, in ein anderes Land auszuwandern, kommt ihnen häufig die Frage in den Sinn: Soll ich erst auswandern und dann einen Job suchen? or Sollte ich einen finden? Job in Kanada Zuerst und dann meine planen Kanada Einwanderung?
Um ehrlich zu sein, Sie können ohne Stellenangebot nach Kanada auswandern. Ja, das hast du richtig gelesen.
Eine beliebte Möglichkeit, ohne Stellenangebot nach Kanada auszuwandern, ist das Express-Entry-System. Wie Sie wissen, handelt es sich beim Express Entry-System um ein punktebasiertes System, das Bewerber verwaltet, die eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis anstreben und Stellen besetzen können, bei denen es an verfügbaren qualifizierten kanadischen Arbeitskräften mangelt. Zu den Express-Entry-Programmen, die Ihnen die Einwanderung ohne Jobangebot ermöglichen, gehören:
Das Express Entry-Programm hat den Einwanderungsprozess gestrafft und transparenter gemacht. Eckdaten des Programms sind:
Einwanderungskandidaten, die ihre Profile beim Express Entry-Pool einreichen, erhalten einen CRS-Score von 1200 Punkten. Die Express-Entry-Auslosung findet in regelmäßigen Abständen statt und Personen mit hohen CRS-Ergebnissen werden gebeten, sich für das PR-Visum zu bewerben. Ihr CRS-Score erhöht sich, wenn Sie ein Stellenangebot in Kanada haben.
Die CRS-Punktzahl variiert normalerweise bei jeder Express-Entry-Ziehung. Ihre Chancen, an der Ziehung teilnehmen zu können, verbessern sich, wenn Sie einen hohen CRS-Score haben.
Mit der Bedingung, dass ein Bewerber „in den drei Jahren vor der Bewerbung mindestens 12 Monate Vollzeit- (oder eine entsprechende Teilzeit-) Berufserfahrung in Kanada gesammelt haben muss“, hat die Canadian Experience Class nur eine begrenzte Attraktivität. allgemein gesagt.
Damit bleiben wir bei der Provinzielles Nominierungsprogramm (PNP).
Über den PNP-Weg können Sie im Jahr 2020 ohne Stellenangebot nach Kanada auswandern.
Für PNP ist kein Stellenangebot eines Arbeitgebers in der Provinz erforderlich.
Mit Ausnahme von Nunavut und Quebec sind alle Provinzen und Territorien Kanadas Teil der PNP.
Während Nunavut über kein provinzielles Nominierungssystem verfügt, verfügt Quebec über ein eigenes Programm zur Eingliederung von Einwanderern.
Bildquelle: CIC-Nachrichten
Für 2021 liegt das Gesamtzulassungsziel im Rahmen des PNP bei 80,800.
Jahr | Target | Niedrige Reichweite | Hohe Reichweite |
2021 | 80,800 | 64,000 | 81,500 |
2022 | 81,500 | 63,600 | 82,500 |
2023 | 83,000 | 65,000 | 84,000 |
Zulassungsvoraussetzungen für die PNP-Programme variiert von Provinz zu Provinz. Es gibt verschiedene „Ströme“, in die die Provinzen Einwanderer aufnehmen.
Mit „Streams“ sind Einwanderungsprogramme gemeint, die speziell auf eine bestimmte Personengruppe abzielen.
Von den Territorien und Provinzen durchgeführte Programmströme können sich an bestimmte Gruppen richten, beispielsweise an Geschäftsleute, angelernte Arbeitskräfte, Studenten oder Facharbeiter.
Jedes der Einwanderungsprogramme im Rahmen von PNP ist einzigartig und entspricht dem bestehenden Arbeitskräftedefizit der betreffenden Provinz oder des betreffenden Territoriums.
Wenn es Ihnen gelingt, etwas zu bekommen Bei einer Provinznominierung erhalten Sie 600 zusätzliche Punkte für Ihre Gesamtpunktzahl im Comprehensive Ranking System (CRS).. Nehmen wir zum Beispiel an, Ihr Profil befindet sich im Express Entry Pool und Sie haben einen CRS von 400. Bei einer Provinznominierung steigt Ihr CRS auf 1000 (also 400 + 600).
Mit den 600 zusätzlichen Punkten ist es fast eine Garantie, dass Sie eine Einladung zur Bewerbung (Invite To Apply, ITA) für die Provinznominierung erhalten Kanadischer ständiger Wohnsitz bei der nächsten stattfindenden Ziehung.
Eine „arrangierte Anstellung“ hingegen kann Ihnen nur 50 bis 200 Punkte für Ihren CRS-Score einbringen.
Mit „arrangierter Beschäftigung“ ist ein gültiges Stellenangebot eines kanadischen Arbeitgebers gemeint.
Wenn Sie sich im Rahmen des FSWP bewerben, erhalten Sie mit einem Stellenangebot Folgendes:
Bedenken Sie, dass eine Arbeitserlaubnis – auch wenn es sich um eine offene Arbeitserlaubnis handelt – KEIN Stellenangebot darstellt.
Eine Provinznominierung ist zum Zeitpunkt der Berechnung Ihrer Eignung für Kanada zwar nicht anwendbar, kann Ihrem Profil aber im Express Entry-Pool den oft dringend benötigten Aufschwung verleihen.
Eine weitere Option, die Sie für einen Umzug nach Kanada ohne Stellenangebot in Betracht ziehen können, ist die Quebec Skilled Workers Program (QSWP).
Über dieses Programm können Fachkräfte das Quebec Selection Certificate oder das Certificat de sélection du Québec (CSQ) beantragen. Es ist nicht erforderlich, dass Bewerber über ein gültiges Stellenangebot verfügen, um nach Quebec zu migrieren. Wer ein Stellenangebot hat, erhält jedoch eine höhere Priorität.
Auch das QSWP basiert auf einem punktebasierten System wie dem Express Entry System.
Der Bewerbungsprozess umfasst nur zwei Schritte:
Schritt 1: Senden Sie das ausgefüllte Bewerbungsformular zusammen mit den erforderlichen Unterlagen ein. Die Einwanderungsbehörde prüft dann Ihre Dokumente.
Schritt 2: Sie erhalten von der Einwanderungsbehörde einen CSQ, der Ihnen die Auswanderung nach Quebec und den dortigen Aufenthalt von drei Monaten ermöglicht. Nach diesem Zeitraum können Sie ein PR-Visum beantragen.
Mit der Kanadas Einwanderung Die Ziele liegen bei 401,000 für 2021 und 411,000 für 2022. Es gibt wahrscheinlich keinen besseren Zeitpunkt, um in den Express Entry-Pool einzusteigen als jetzt.
Und mit einem PNP-Ziel von 80,800 für 2021 kann sich PNP als Ihr perfekter Weg erweisen Kanada PR .
Stichworte:
Teilen
Holen Sie es sich auf Ihr Handy
Erhalten Sie News-Benachrichtigungen
Kontaktieren Sie Y-Achse