Der erste bundesstaatliche Facharbeiterberuf ist begrenzt, aber 49 bleiben offen für diejenigen, die schnell handeln

In unserem letzten Newsletter haben wir darüber berichtet, dass Personen, die im Rahmen des aktuellen Federal Skilled Worker Program (FSWP) zur Einwanderung nach Kanada berechtigt sind, dies so schnell wie möglich tun sollten, da sie sich derzeit direkt für das Programm bewerben können. Ab dem 1. Januar 2015 wird Kanada auf ein neues Interessensbekundungsmodell umstellen. Die Express-Einreise wird ebenfalls dem „Interessensbekundungs“-Modell folgen. Das Rationsauswahlsystem namens „Express Entry“, an dem auch die Bundesregierung und die Provinzregierungen beteiligt sind Als kanadische Arbeitgeber können Sie potenzielle Einwanderer aus einem Pool von Kandidaten auswählen, die ihr Interesse an einer Einwanderung nach Kanada bekundet haben und die Zulassungskriterien für mindestens eines der kanadischen Wirtschaftseinwanderungsprogramme erfüllen.

Wir können nun zusätzlich berichten, dass der erste der förderfähigen Berufe für das aktuelle FSWP seine Obergrenze von 1,000 Bewerbungen erreicht hat, die von der kanadischen Regierung zur Bewertung angenommen wurden. Bewerbungen von Computerprogrammierern und Entwicklern interaktiver Medien (NOC 2174) werden im Rahmen des aktuellen FSWP nicht mehr akzeptiert. Andere Berufsobergrenzen, darunter Finanz- und Investmentanalysten (NOC 1112), stehen kurz vor der Obergrenze. Daher ist es wichtig, dass Personen, die im Rahmen des FSWP anspruchsberechtigt sind und über Berufserfahrung in einem der verbleibenden 49 anspruchsberechtigten Berufe verfügen, entweder einen Antrag vorbereiten und einreichen, bevor ihr Beruf ausgeschlossen wird, oder andere Möglichkeiten prüfen. Was tun, wenn Ihr Beruf ausfällt?

Wenn Sie feststellen, dass Ihre Hauptbeschäftigung begrenzt ist, haben Sie möglicherweise andere Möglichkeiten für die Einwanderung nach Kanada: Überlappende Berufsbeschreibungen im Rahmen des FSWP

Citizenship and Immigration Canada (CIC) bietet eine Beschreibung der Hauptaufgaben und Beispielberufsbezeichnungen für jeden berechtigten FSWP-Beruf. In einigen Fällen überschneiden sich diese Aufgaben und Titel in verschiedenen NOC-Codes (National Occupation Classification). Nehmen wir zum Beispiel: Computerprogrammierer und Entwickler interaktiver Medien folgen ebenfalls dem Modell der Interessenbekundung. Ein Bewerber, der für diesen Beruf geeignet war, könnte auch als Analyst oder Berater für Informationssysteme (NOC 2171), Datenbankanalyst oder Datenadministrator (NOC 2172) oder Softwareentwickler/-designer (2173) qualifiziert sein. Die vorangegangenen drei Berufe sind noch nicht ausgeschöpft. Vorherige Berufserfahrung in einem anderen Beruf

Das FSWP verlangt von einem Bewerber, dass er in den letzten 10 Jahren mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem förderfähigen Beruf gesammelt hat, dies muss jedoch nicht unbedingt der aktuelle oder jüngste Beruf des Bewerbers sein. Ein Bewerber könnte sich in den letzten 10 Jahren beruflich verändert haben. Wenn der Antragsteller feststellt, dass sein aktueller Beruf begrenzt ist, könnte er oder sie für einen anderen Beruf anspruchsberechtigt sein. Beispielsweise könnte ein Computerprogrammierer, der in den letzten 10 Jahren als Bauingenieur gearbeitet hat, berechtigt sein, sich als Bauingenieur zu bewerben (NOC 2131). Der Ehegatte des Antragstellers hat möglicherweise Anspruch auf Einwanderung nach Kanada

Die Beantragung der kanadischen Einwanderung ist eine Familienangelegenheit. Ein Antrag umfasst einen Hauptantragsteller und seinen Ehepartner oder seine Kinder. Wenn der Beruf des Hauptantragstellers begrenzt ist und er oder sie verheiratet ist, sollte der berufliche Werdegang des Ehegatten auf Erfahrung in einem der förderfähigen Berufe für das aktuelle FSWP untersucht werden. Ein gültiges Stellenangebot eines kanadischen Arbeitgebers

Gemäß dem aktuellen FSWP ist eine arrangierte Beschäftigung möglich, wenn ein kanadischer Arbeitgeber einem ausländischen Facharbeiter das Angebot einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung in Kanada unterbreitet. Hat ein Bewerber ein solches Angebot, unterliegt er nicht der Berufsobergrenze. Für Bewerber mit einem qualifizierten Stellenangebot eines kanadischen Arbeitgebers gibt es keine Obergrenze. Nominierungsprogramm der Provinz

Das Provincial Nomination Program (PNP) ermöglicht es Provinzen, Personen zu nominieren, die nach Kanada einwandern möchten und daran interessiert sind, sich in einer bestimmten Provinz niederzulassen. Jede kanadische Provinz (mit Ausnahme von Quebec, wo ein anderes Auswahlsystem gilt) hat ihr eigenes, einzigartiges PNP. Diese Programme sind in der Regel auf die Arbeitsmarktbedürfnisse der Provinzen zugeschnitten und bieten daher Möglichkeiten für bestimmte Berufe. Für diese Programme ist ein gültiges Stellenangebot eines kanadischen Arbeitgebers in der Provinz erforderlich, bei der sich der Bewerber bewirbt. Warten Sie bis 2015

Wenn ein Bewerber feststellt, dass sein Beruf begrenzt ist, kann er oder sie bis Januar 2015 warten und im Rahmen des Express Entry-Auswahlsystems sein Interesse an einer Einwanderung nach Kanada bekunden. Er oder sie könnte dann von der Bundesregierung, einer kanadischen Provinz oder einem kanadischen Arbeitgeber für die Einwanderung nach Kanada im Rahmen des neuen Federal Skilled Worker Program, des Federal Skilled Trades Program, der Canadian Experience Class oder eines Provincial Nomination Program ausgewählt werden. Bewerber, die warten, sollten bedenken, dass es keine Garantie dafür gibt, dass sie zum Antrag auf Einwanderung nach Kanada eingeladen werden, wenn sie ihr Interesse bekunden.

„Ein Bewerber, der feststellt, dass sein Beruf die Obergrenze für das Federal Skilled Worker Program erreicht hat, sollte wissen, dass es alternative Möglichkeiten der Einwanderung nach Kanada geben könnte“, sagt Rechtsanwalt David Cohen. „Es ist wichtig, einen Schritt zurückzutreten und zu sehen, welche anderen Optionen Ihnen möglicherweise zur Verfügung stehen. Manchmal hilft es, das große Ganze zu sehen.“ Auch die Express-Eingabe erfolgt nach dem Modell der „Interessensbekundung“. Was tun, wenn Ihr Beruf offen bleibt?

Das FSWP bewertet Kandidaten anhand eines punktebasierten Systems anhand ihrer Fähigkeit, sich bei der Einwanderung nach Kanada wirtschaftlich zu etablieren. Bewerber müssen mindestens 67 Punkte auf der Grundlage der von Citizenship and Immigration Canada (CIC) festgelegten Kriterien erreichen.

Zusätzlich zur Erfüllung der Anspruchs-, Berufs- und Punktevoraussetzungen müssen Antragsteller nachweisen, dass sie nach der Ankunft in Kanada über ausreichende finanzielle Mittel verfügen, um sich und ihre Angehörigen (Ehepartner und Kinder) zu ernähren. Alle Antragsteller und ihre Angehörigen müssen sich außerdem ärztlichen Untersuchungen und Sicherheitsüberprüfungen unterziehen. Jetzt ist es an der Zeit, Maßnahmen zu ergreifen

„Kandidaten für das aktuelle Bundesfachkräfteprogramm arbeiten jetzt an zwei Fronten gegen die Zeit. Einerseits muss ein Kandidat eine vollständige Bewerbung vorbereiten und einreichen, bevor dieser Bewerbungszyklus endet, was am 31. Dezember 2014 sein könnte. Andererseits muss er oder sie die Anzahl der für ihn oder sie verbleibenden Plätze im Auge behalten ihr Beruf“, sagt Rechtsanwalt David Cohen.

„Kandidaten, die die Kriterien des aktuellen Federal Skilled Worker Program erfüllen, sollten sich jetzt bewerben und mit einem gewissen Maß an Sicherheit wissen, dass sie nach Kanada einwandern können. Ab Januar können sich die Kandidaten darauf verlassen, dass sie im Rahmen des Express Entry-Auswahlsystems entweder von der Bundesregierung, einer Provinz oder einem kanadischen Arbeitgeber ausgewählt werden. Wir befinden uns in der Endphase des aktuellen Federal Skilled Worker Program – Zeit drängt.“ Auch die Express-Eingabe erfolgt nach dem Modell der „Interessensbekundung“.

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