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Veröffentlicht am Dezember 28 2022

Beschäftigungsaussichten in Frankreich für 2023

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By  Herausgeber
Aktualisiert Januar 09 2024

Wie ist der Arbeitsmarkt in Frankreich im Jahr 2023?

  • Die Zahl der offenen Stellen in Frankreich lag im August 2022 bei 322,000, während sie im Juli 337,000 betrug
  • Die drei Provinzen, in denen mehr Arbeitsplätze verfügbar sind, finden Sie in der folgenden Tabelle:
Bundesland Arbeitsplätze steigen prozentual
Pariser Region Île-de-France 75
Normandie 59
Bretagne 57

 

  • Das BIP-Wachstum Frankreichs könnte in diesem Jahr auf 2.7 Prozent steigen. Aktuell liegt sie bei 2.5 Prozent.
  • Die Arbeitslosenquote in Frankreich lag im August 7.3 bei 2022 Prozent
  • Die Arbeitszeit in Frankreich beträgt 35 Stunden pro Woche und 7 Stunden pro Tag. Arbeiten Arbeitnehmer länger als diese Zeit, müssen Unternehmen Überstunden bezahlen.

Berufsaussichten in Frankreich, 2023

Frankreich ist die zweitgrößte Volkswirtschaft in der Europäischen Union und das Wirtschaftswachstum könnte im Jahr 1 um 2023 Prozent zurückgehen. Dennoch haben 68 Prozent der Menschen in Frankreich den Wunsch, ihre Lebensbedingungen zu verbessern. Es wird erwartet, dass zwischen 2019 und 2030 rund 1 Million Arbeitsplätze geschaffen werden. Stellen werden in verschiedenen Branchen verfügbar sein und einige davon wurden hier beschrieben.

IT und Software

Softwareentwicklung gilt in Frankreich als heißer Beruf. Die Branche im Land ist 17.6 Milliarden Euro wert und der Markt wächst rasant. Frankreich liegt auf Platz 5th im Fall der Anzahl der weltweit verfügbaren Programmierer. Es wird erwartet, dass die Branche jedes Jahr um 15 Prozent wachsen wird. Das durchschnittliche Gehalt eines Software-Ingenieurs in Frankreich beträgt 46.800 EUR. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 22,500 EUR, das höchste bei 73,600 EUR.

Vertrieb und Marketing

Der Bedarf an Vertriebs- und Marketingfachleuten ist in Frankreich hoch. Das durchschnittliche Gehalt, das ein Vertriebs- und Marketingprofi in Frankreich verdienen kann, beträgt 55,600 EUR pro Jahr. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 25,800 EUR, während das höchste bis zu 92,200 EUR pro Jahr betragen kann. Die Gehälter für verschiedene Marketingprofis finden Sie in der folgenden Tabelle:

Stellenbezeichnung Durchschnittsgehalt
Marketing Manager 88,000 EUR
CHIEF MARKETING OFFICER 84,800 EUR
Brand Manager 77,500 EUR
Marktentwicklungsmanager 71,700 EUR
Brand Ambassador 69,700 EUR
Stratege für Suchmaschinenmarketing 68,000 EUR
Marketing-Vertriebsleiter 67,800 EUR
Handelsmarketing-Manager 67,700 EUR
Marketing Executive 67,600 EUR
Product Marketing Manager 67,400 EUR
Direktor für Marktsegmentierung 65,600 EUR
Digital Marketing-Manager 62,700 EUR
Event-Marketing 62,500 EUR
Stellvertretender Produktmanager 61,500 EUR
Marketing Consultant 61,500 EUR
Marktforschungsmanager 60,400 EUR
Forschungsleiter 59,900 EUR
Lokalisierungsmanager 58,000 EUR
Marketing Communications Manager 58,000 EUR
Produktentwicklung 58,000 EUR
Market Research Analyst 57,000 EUR
Assistent des Markenmanagers 53,800 EUR
Affiliate Manager 52,800 EUR
Handelsmarketing-Experte 50,600 EUR
Marketingberater 50,000 EUR
Marktforscher 49,500 EUR
Outreach-Spezialist 49,000 EUR
Marketing Specialist 41,400 EUR
Verkaufsleiter 27,900 EUR
Kommunikationsoffizier 27,100 EUR
Marketing Koordinatorin 26,900 EUR
Marketing Mitarbeiterin 26,200 EUR
Vertriebs- und Marketingassistent 25,800 EUR
Telemarketer 25,100 EUR

 

Finanz-und Rechnungswesen

Das durchschnittliche Gehalt für Finanz- und Buchhaltungsfachleute beträgt 51,000 EUR. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 20,600 EUR, das höchste bei 102,000 EUR. Die Gehälter verschiedener Buchhaltungsfachleute finden Sie in der folgenden Tabelle:

Stellenbezeichnung Durchschnittsgehalt
Vizepräsident für Finanzen 96,600 EUR
Finanzpräsident 95,300 EUR
Financial Manager 92,000 EUR
Stellvertretender Finanzvorstand 90,800 EUR
Financial Manager 90,300 EUR
Finanz Operations Manager 84,800 EUR
Finanzbeziehungsmanager 81,900 EUR
Direktor für Risikomanagement 81,200 EUR
Leiter des Finanzteams 77,000 EUR
Managementökonom 75,200 EUR
Accounting Manager 73,700 EUR
Investmentfondsmanager 72,600 EUR
Steuer Manager 72,300 EUR
Budgetmanager 71,900 EUR
Betrugspräventionsmanager 70,100 EUR
Kredit- und Inkassomanager 69,700 EUR
Prüfungsleiter 69,600 EUR
Investmentanalyst 69,400 EUR
Finanzvollstrecker 69,100 EUR
Finanzprojektmanager 67,700 EUR
Debitorenmanager 67,200 EUR
Finanzlizenzmanager 66,900 EUR
Kostenrechnungsmanager 65,300 EUR
Kreditorenbuchhalter 65,100 EUR
Leiter des Risikomanagements 65,100 EUR
Investor Relations Manager 65,000 EUR
Unternehmensschatzmeister 64,500 EUR
KYC-Teamleiter 63,900 EUR
Payroll-Manager 63,700 EUR
Rechnungslegungsmanager 63,200 EUR
Analyst für Umsatzrealisierung 62,100 EUR
Private-Equity-Analyst 62,000 EUR
Financial Analyst 61,900 EUR
Audit Supervisor 61,300 EUR
Stellvertretender Leiter der Buchhaltung 60,700 EUR

 

Gesundheitswesen

Das durchschnittliche Gehalt eines medizinischen Fachpersonals in Frankreich beträgt 74,000 EUR. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 15,500, während das höchste bis zu 221,000 betragen kann. Die Gehälter für verschiedene Fachkräfte im Gesundheitswesen finden Sie in der folgenden Tabelle:

Stellenbezeichnung Durchschnittsgehalt
Arzt - Hausarztpraxis 99,800 EUR
Arzt - Arbeitsmedizin 99,600 EUR
Optiker 98,500 EUR
Beatmungspraktiker 98,000 EUR
Klinischer Neuropsychologe 96,900 EUR
Klinischer Mikrobiologe 96,600 EUR
Praxismanager 96,600 EUR
Klinischer Wissenschaftler 93,900 EUR
Spezialist für Strafvollzugsbehandlung 92,900 EUR
Pflegedirektor 92,700 EUR
Arzt - Hals-Nasen-Ohrenheilkunde 92,200 EUR
Leiter Physiotherapie 92,000 EUR
Ernährungsberater 91,900 EUR
Akademischer Kliniker 91,500 EUR
Arzt - Lungenmedizin 91,400 EUR
Arzt - Augenheilkunde 91,200 EUR
Physiotherapeut 90,000 EUR
Allgemeinmediziner 89,500 EUR
Allergologe 88,000 EUR
Analytikerin für öffentliche Gesundheit 87,500 EUR
Arzt - Geriatrie 86,600 EUR
Fußarzt 86,200 EUR
Verwaltungsdirektor 86,100 EUR
Prothetiker 86,000 EUR
Optiker 85,500 EUR
Supervisor für anatomische Pathologie 84,500 EUR
Immunologe 84,400 EUR
Leiter der medizinischen Personaldienste 84,300 EUR
Therapeutin für psychische Gesundheit 84,300 EUR
Radiograph 84,000 EUR
Arzt - Schmerzmedizin 83,800 EUR
Facharzt für öffentliche Gesundheit 83,200 EUR
Audiologe 82,400 EUR
Klinischer Biochemiker 82,100 EUR
Sprach- und Sprachpathologe 82,100 EUR
Beschäftigung in der Krankengymnastik 81,700 EUR
Genetischer Berater 81,400 EUR
Registrierter Atemtherapeut 81,000 EUR
Krankenversicherungsmanager 80,800 EUR
Leiter der Arztpraxis 79,800 EUR
Epidemiologe 79,400 EUR
Therapeut für Sehbehinderung 79,400 EUR
Therapeut für Sehrehabilitation 78,600 EUR
Klinischer Molekulargenetiker 78,500 EUR
Atemtherapeuten 76,200 EUR
Arzthelferin 74,900 EUR
Arbeitsmedizinischer Berater 74,300 EUR
Spezialist für Hautpflege 74,200 EUR
Atemmanager 73,600 EUR
Direktor für Patientendienste 73,000 EUR
CME-Spezialist 72,600 EUR
Interventionelle Röntgenassistentin 72,400 EUR
Infektionsprävention 71,300 EUR
Manager für medizinische Richtlinien 70,300 EUR
Klinischer Gentechniker 69,800 EUR
Direktor für ambulante Dienste 69,100 EUR
Leiter der Patientenversorgung 68,700 EUR
Stationsleiter 68,700 EUR
Laborleiter 68,400 EUR
Klinischer Zytogenetiker 68,200 EUR
Zytogenetischer Technologe 68,200 EUR
Klinikleiter 68,100 EUR
Herz-Kreislauf-Technologe 67,700 EUR
Fortgeschrittener Ernährungsberater 67,000 EUR
Direktor für biomedizinische Technik 66,800 EUR
Fachkraft für Arbeitssicherheit 66,600 EUR
Quality Assurance Manager 66,600 EUR
Stellvertretender Pflegedirektor 65,900 EUR
Theaterleiter 65,700 EUR
Gesundheitsberater 65,600 EUR
Direktor für Krankenakten 64,700 EUR
Enterostomaltherapeut 62,200 EUR
Gesundheitstechnologe 62,100 EUR
Psychometriker 62,100 EUR
Fortgeschrittener Praxisanbieter 61,800 EUR
Histotechnologe 61,600 EUR
Direktor für Lebensmitteldienstleistungen 61,300 EUR
Ergotherapeut 60,600 EUR
Dosimeter 60,200 EUR
Chiropraktiker/-in 60,100 EUR

 

Hospitality

Das durchschnittliche Gehalt für Hotelfachkräfte beträgt 33,000 EUR pro Jahr. Das Gehalt liegt zwischen 12,500 EUR und 92,200 EUR. Die Gehälter verschiedener Hotelfachkräfte finden Sie in der folgenden Tabelle:

Stellenbezeichnung Durchschnittsgehalt
Hospitality-Direktor 91,100 EUR
Hotelmanager 88,100 EUR
Cluster-Direktor 74,600 EUR
Flottenmanager 74,500 EUR
Regionaler Restaurantleiter 65,900 EUR
Stellvertretender Hotelmanager 65,000 EUR
Food Service Manager 64,000 EUR
Hotelverkaufsleiter 63,400 EUR
Stellvertretender Direktor für Lebensmittel und Getränke 62,200 EUR
RestaurantManager 60,500 EUR
Food and Beverage Manager 59,600 EUR
Zimmerreservierungsmanager 58,300 EUR
Clubmanager 57,200 EUR
Cluster Revenue Manager 57,000 EUR
Food-Service-Direktor 56,800 EUR
Casino-Schichtmanager 55,900 EUR
Zimmerservice-Manager 54,000 EUR
Coffeeshop-Manager 53,100 EUR
Gästeservice-Leiter 52,000 EUR
Motel-Manager 49,400 EUR
Hotelservice-Supervisor 48,300 EUR
Essen Consultant 47,800 EUR
Reiseberater 45,100 EUR
Chefkoch eines Fine-Dining-Restaurants 44,600 EUR
Feinschmeckerkoch 44,400 EUR
Reiseberater für Firmen 44,200 EUR
Corporate Sous Chef 43,200 EUR
Travel Consultant 42,200 EUR
Leiter der Gastronomie 38,700 EUR
Getränkemanager 36,900 EUR
Bäckereimanager 36,300 EUR
Duty-Manager 35,900 EUR
Manager für Konferenzdienste 35,700 EUR
Buffet-Manager 35,000 EUR
Sous Chef 34,200 EUR
Front Office Manager 33,900 EUR
Executive Chef 33,100 EUR
Stellvertretender Reiseleiter 31,800 EUR
Kitchen-Manager 28,600 EUR
Cafeteria Manager 28,400 EUR
Bankett-Manager 26,300 EUR

 

Beantragen Sie ein Arbeitsvisum für Frankreich

Schritt 1: Überprüfen Sie Ihre Berechtigung Die folgenden Zulassungskriterien müssen erfüllt sein, um ein Arbeitsvisum für Frankreich zu beantragen:

  • Ein gültiger Reisepass
  • Ein Stellenangebot eines französischen Arbeitgebers
  • Eine Checkliste der im Bewerbungsformular genannten Anforderungen
  • Bewerber können bis zu dem in der Arbeitserlaubnis genannten Zeitpunkt arbeiten

Schritt 2: Wählen Sie Ihr Arbeitsvisum Es gibt verschiedene Arten von Arbeitsvisa für Frankreich, und Bewerber müssen eines davon beantragen, um in Frankreich arbeiten zu können. Die Liste der Arbeitsvisa für Frankreich finden Sie unten: Die Talent Passport-Visa

  • Spezifische französische Arbeitsvisa für High Potentials
    • Das Visum „Blaue Karte EU“.
    • Das Visum für Fachkräfte
    • Das Expatriate-Auftragsvisum
    • Das Mitarbeitervisum
  • Das Visum für Zeitarbeiter
  • Das abgeordnete – Visum für den unternehmensinternen Transfer
  • Das Unternehmervisum
  • Das Visum für Saisonarbeiter

Schritt 3: Lassen Sie sich Ihre Qualifikationen anerkennen Schritt 4: Stellen Sie eine Checkliste der Anforderungen zusammen

  • Das Antragsformular für ein Visum für Frankreich sollte ordnungsgemäß ausgefüllt werden
  • Zwei Passfotos, die nicht älter als drei Monate sind
  • Reisepass, dessen Gültigkeit drei Monate nach Ablauf der Aufenthaltsdauer betragen sollte
  • Nachweis finanzieller Mittel
  • Polizeiliches Führungszeugnis
  • Zahlungsbeleg für die Visumgebühr für Frankreich

Schritt 5: Beantragen Sie ein Arbeitsvisum für Frankreich

Wie kann die Y-Achse Ihnen helfen?

Y-Axis bietet die unten aufgeführten Dienstleistungen an, um ein Arbeitsvisum für Kanada zu erhalten:

  • Beratung: Y-Achse bietet kostenlose Beratungsangebote.
  • Arbeitsvermittlung: Verfügbar Dienstleistungen zur Stellensuche um einen Job in Frankreich zu finden
  • Überprüfung der Anforderungen: Ihre Anforderungen für Ihr Visum werden von unseren Experten überprüft
  • Anforderungssammlungen: Holen Sie sich die Checkliste mit den Anforderungen, die für die Beantragung eines Arbeitsvisums für Frankreich erforderlich sind
  • Antragsformular ausfüllen: Erhalten Sie Hilfe beim Ausfüllen des Antragsformulars

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