Obamas Einwanderungsreform: Wie sie den Indern in den USA zugute kommt

Als US-Präsident Barack Obama am Donnerstagabend auf Maßnahmen der Exekutive zurückgriff, um einen mit Spannung erwarteten Einwanderungsreformplan durchzusetzen, waren in vielen Gegenden der USA, in denen indische Studenten und Facharbeiter leben, Aufatmen zu hören. Allerdings müssen viele von ihnen das Kleingedruckte lesen, bevor sie den Champagner entkorken können. Es überrascht nicht, dass der maximale Nutzen der US-Einwanderungsreformen für Inder den hochqualifizierten Arbeitskräften zugute kommt – viele von ihnen haben eine Arbeitserlaubnis H1B und L1 und warten in langen Warteschlangen für Greencards. Tatsächlich gibt es in den USA Tausende von qualifizierten Indern, deren Anträge (beschäftigungsbezogene Kategorien 2 und 3) auf Greencards vor vielen Jahren eingereicht wurden und nun jährlichen Zahlenobergrenzen und länderspezifischen Obergrenzen unterliegen. „Tausende Inder warten in den USA in Warteschlangen für Greencards.   Die meisten von ihnen befinden sich in H1B-Verlängerungen [über sechs Jahre hinaus]. Präsident Obama hat die US-amerikanische Staatsbürgerschafts- und Einwanderungsbehörde sowie das US-Außenministerium angewiesen, dafür zu sorgen, dass Visanummern, die von der Gesamtzahlobergrenze nicht genutzt werden, den in der Warteschlange Wartenden neu zugewiesen werden. Wie diese ungenutzten Nummern zugeteilt werden sollen, wird nach Erlass der Vorschriften klar werden“, sagt Poorvi Chothani, Anwalt für Einwanderungsfragen in Mumbai. Für indische Studenten mit F1-Visum, die an US-Hochschulen in den Bereichen Naturwissenschaften, Technik, Ingenieurwesen und Mathematik (STEM) ihren Abschluss machen, gibt es Grund zur Freude. Die Dauer des optionalen Praktikums (OPT), in dem sie ihr Studium abschließen und sich auf die Suche nach einem Job machen können, wird von 24 auf 36 Monate verlängert. Diese politische Initiative dürfte dazu beitragen, dass Bildung künftige qualifizierte Migranten nach Amerika lockt und dort hält. Allerdings wird das US-Heimatschutzministerium (DHS) wahrscheinlich auch Schritte unternehmen, um Bildungseinrichtungen, Studenten und ihre Arbeitgeber einer stärkeren Prüfung zu unterziehen, um den Missbrauch der OPT-Einrichtung zu verhindern. „Während die Definition von MINT-Studiengängen möglicherweise auf zusätzliche Programme ausgeweitet und der Zeitraum verlängert wird, wird dies mit einer strengeren Prozesskontrolle über Studenten, Institutionen und Arbeitgeber einhergehen. Frühere Regierungsberichte hatten Bedenken hinsichtlich eines möglichen Missbrauchs des OPT-Programms geäußert wahrscheinlich verstopft sein“, sagt Dr. Rahul Choudaha, Chief Knowledge Officer bei World Education Services, einer in New York ansässigen gemeinnützigen Organisation, die sich auf internationale Hochschulbildung spezialisiert hat. Jubeln Sie einigen zu Aber es sind nicht nur qualifizierte indische Einwanderer, die einen Vorsprung haben werden. Der in Manhattan ansässige Einwanderungsanwalt Cyrus Mehta sagt, dass eine große Zahl von Indern, die in den USA im Schatten leben, zu den größten Nutznießern gehören werden. „Viele Inder haben in den USA einen illegalen Status und werden davon profitieren. Sie müssen sich vor dem 1. Januar 2010 ununterbrochen in den USA aufgehalten haben und Eltern von US-Bürgern oder rechtmäßigen ständigen Einwohnern jeden Alters sein. Eine weitere Gruppe von Indern.“ Davon profitieren diejenigen, die vor ihrem 16. Lebensjahr, also vor dem 1. Januar 2010, in die USA kamen“, fügt Mehta hinzu. Das DHS stellt neue Regeln fertig, um bestimmten H1B-Ehepartnern (mit H4-Visa) eine Arbeitserlaubnis für die Arbeit in den USA zu erteilen, ein Schritt, der von Tausenden indischen Frauen begrüßt wurde. „Präsident Obama hat den Weg geebnet, um den Ehegatten von Inhabern eines H1B-Visums eine Arbeitserlaubnis zu erteilen. Weitere Themen, die den Indern in Amerika und Technologieunternehmen erheblich helfen werden, sind die Beseitigung der Unklarheiten bei der Entscheidung über L1-Visa und die mögliche Verkürzung der Vorlaufzeiten für den Erhalt von Green Cards.“ und mehr Flexibilität beim Arbeitgeberwechsel während des mühsamen Greencard-Prozesses zu bieten“, sagt Anuj Sarin, Direktorin für Produktmanagement bei INSZoom, einem Unternehmen, das IT-Lösungen für Einwanderungsprozesse anbietet. Meghna Damani, eine Filmemacherin in den USA, die sich für die Frage der Beschäftigungsrechte für Ehepartner qualifizierter Einwanderer engagiert, ist der Ansicht, dass der Schritt, einigen H4-Visuminhabern Beschäftigungsvorteile zu gewähren, zwar begrüßenswert ist, aber auch viele andere, die selbst nicht hochqualifiziert sind noch immer ihrer Rechte beraubt. „Es gibt immer noch Tausende, die mit dem abhängigen Visum nicht arbeiten können. Immer wieder wird den Ehepartnern und Kindern hochqualifizierter Arbeitnehmer das Recht auf Beschäftigung und jegliche Form von Einkommen verweigert, wenn sie legal in die USA eingereist sind. Das ist so.“ eine Menschenrechtsfrage und nicht nur eine politische Frage.“ http://articles.economictimes.indiatimes.com/2014-11-23/news/56385190_1_skilled-indians-immigration-services-us-immigration-reforms