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Veröffentlicht am November 10 2009

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Aktualisiert April 04 2023
Michael Maiello, 11.09.09, 12:01 Uhr ET Es gibt zu viele Häuser und zu viele ungemietete Büros, leere Ladenfronten und leerstehende Wohnungen. Zu viele Fabriken stehen still, und wenn Sie ruhig in einigen leeren Kabinen sitzen, hören Sie den schwachen, eindringlichen Ton eines YouTube-Videos, das dort vor langer Zeit heimlich abgespielt wurde. Zu viele Flugzeuge rosten auf den Feldern im Westen vor sich hin. Unterdessen treiben Berater das Land umher und fordern die Arbeitgeber auf, Unternehmensfett zu reduzieren und noch mehr ungenutzte Ressourcen zu schaffen. Amerika hat zu wenige Menschen und zu viele Berater. Die offensichtliche Antwort besteht darin, die Grenzen Amerikas für jeden Einwanderer zu öffnen, der länger als fünf Jahre hier leben möchte. Dem Antragssteller sollten ein ständiger Wohnsitz und die volle Staatsbürgerschaft zur Verfügung stehen, sofern die Neuankömmlinge während ihres Aufenthalts und ihrer Arbeit hier keine schweren Straftaten begangen haben (Opferkriminalität und Straftaten gegen Berater, entschuldigen Sie die Entlassung, sollten verzeiht werden). Das allgemeine Verständnis der Rezession ist einfach falsch. Wir reden über die Federal Reserve und Punschschüsseln, als wäre jede Wirtschaftsexpansion wie eine Party, jede Party gerät außer Kontrolle und jede gute Nacht bringt einen Kater am nächsten Morgen mit sich. Aber wenn Sie die Party-Metapher jetzt wirklich auf Amerika übertragen möchten: Die Bar ist voll mit Eis und erstklassigem Alkohol, es gibt ein Buffet, das verschwendet wird, und es gibt einen großartigen DJ Und beim besten Willen können wir Lindsay Lohan und ihre Freunde nicht dazu bringen, den Laden zu verwüsten. Wir veranstalten eine tolle Party für einen leeren Raum. Um es in der Wirtschaftssprache auszudrücken: Wir nutzen nur 75 % der Produktionskapazität unserer Wirtschaft, obwohl wir mindestens 90 % nutzen sollten. Warum? Mangel an Nachfrage. Woher kommt die Nachfrage? Menschen. Wir brauchen Menschen. Vor allem Einwanderer. Die Leute ziehen nicht um, weil es Spaß macht, Flohmärkte zu veranstalten und Kisten zu tragen. Sie ziehen um auf der Suche nach einem besseren Lebensstandard. Für all unsere Probleme die USA Wir haben immer noch einen hohen Lebensstandard und sind immer noch ein attraktives Reiseziel. Bringen wir ein paar Leute hierher und bringen sie in leere Häuser. Helfen wir ihnen, in leeren Schaufenstern Läden einzurichten. Bringen wir die Menschen hierher, damit sie einkaufen, arbeiten, kaufen und Steuern zahlen können. Es wird alle unsere Probleme lösen. OK, hier gibt es zwei offensichtliche Probleme. Einer davon ist, dass die Arbeitslosigkeit zunimmt, sodass eine größere Zahl von Arbeitskräften das Problem verschärfen könnte. Das andere ist, dass die Löhne sinken, was auch nicht gerade durch eine größere Zahl an Arbeitskräften unterstützt wird. Grundsätzlich muss man sich diesen beiden Risiken stellen und hoffen, dass sie sich von selbst lösen. Die Arbeitslosigkeit stieg auf 10.2 %, da der nachfragegesteuerte Einzelhandel Arbeitsplätze abbaute. Wenn Sie mehr Arbeitsplätze wollen, brauchen Sie mehr Nachfrage, und dafür brauchen Sie mehr Menschen – insbesondere Einwanderer mit der Mission, durch höheren Materialismus besser zu leben. Es könnte am besten sein, Einwanderer aus der Ukraine und Russland anzuwerben, da diese gerne in SoHo einkaufen. Die Lohnfrage ließe sich auf lange Sicht dadurch lösen, dass Einwanderer dazu ermutigt würden, sich dauerhaft in den USA niederzulassen Der eigentliche Abwärtsdruck auf die Löhne entsteht durch Wanderarbeiter, die versuchen, alles zu verdienen, was sie können, um es entweder nach Hause zu schicken oder mitzunehmen. Festangestellte Arbeitnehmer, die hier leben und mit jedem Jahr besser leben wollen, sollten im Laufe der Zeit höhere Löhne verlangen können. Verdammt, vielleicht würden sich einige dieser neuen Arbeitskräfte sogar organisieren. Um die dauerhafte Aufenthaltserlaubnis weiter zu fördern, sollten wir jedem, der sich für ein H1-B-Visum qualifiziert, die Staatsbürgerschaft anbieten. Dieses Programm richtet sich an Zeitarbeitskräfte mit besonderen Fähigkeiten (normalerweise im Technologiesektor) und wurde von einigen in der Technologiebranche als eine Möglichkeit für die USA kritisiert Unternehmen die Möglichkeit, Outsourcing durchzuführen, ohne sich den Aufwand leisten zu müssen, ein Projekt tatsächlich im Ausland zu verwalten. Aber es ist eine Sache, mit einem befristeten Vertrag hierher zu kommen, um in den USA für niedrige Löhne zu arbeiten Standards, aber für die Standards Ihres Heimatlandes hohe Löhne. Es ist etwas ganz anderes, dauerhaft hierher zu kommen. Der normale Lohn zu Hause spielt keine Rolle, wenn es nicht mehr zu Hause ist. Außerdem geht es uns umso besser, je mehr superschlaue und kreativere Bürger wir haben, oder? Wir sollten die Welt unbedingt ihrer intellektuellen Ressourcen berauben. Ist die bloße Existenz von Dancing With The Stars nicht ein Beweis dafür, dass die Auslastung unserer kollektiven Gehirnkapazitäten ungefähr so ​​schlecht ist wie die Auslastung unserer Industrie? Ein weiterer Einwand gegen die freie Einwanderung könnte sein, dass nicht unbedingt jeder Englisch spricht. Aber das müssen Sie mit jemandem besprechen, der nicht in New York lebt. Dann ist da noch das Sicherheitsproblem. Die USA war für ausländische Besucher oder Einwanderer kein so freundlicher Ort wie früher. Dies ist einer der Gründe, warum Barack Obama seine Olympiabewerbung verloren hat. Es besteht kein Zweifel, dass wir durch den Versuch, uns vor ausländischen Terroristen zu schützen, zu viele gutwillige Einwanderer abgeschreckt haben. Es ist an der Zeit, das Pendel etwas zurückschwingen zu lassen – unsere Sicherheitsmaßnahmen sind unvollkommen und werden es immer sein, also sollten wir uns auf andere Prioritäten konzentrieren. Eine wachsende und wohlhabende Einwandererbevölkerung wird mehr tun, als leere Häuser zu füllen, ruhende Fabriken wieder zum Leben zu erwecken und Bürostunden damit zu verbringen, sich YouTube-Videos anzuschauen. Sie würden auch eine neue Basis von Einkommens- und Grundsteuerzahlern bilden, die Krise in den Staats- und Kommunalhaushalten lösen und auch die Bundesdefizite verringern. Durch die Förderung einer langfristigen Aufenthaltserlaubnis werden wir auch die demografischen Probleme, mit denen die Sozialversicherung und die Krankenversicherung konfrontiert sind, eindämmen (wenn nicht sogar ganz beseitigen). Eine Möglichkeit, das Problem „zu wenige Arbeitnehmer zahlen für zu viele Rentner“ zu lösen, besteht darin, mehr Arbeitnehmer zur Welt zu bringen. Das ist ein bisschen albern in einer Welt voller Menschen. Wir können einfach mehr Arbeitskräfte anlocken, hier zu leben. Ironischerweise sind Rezessionen für die Einwanderung schrecklich. Die Anzahl der H1-B-Visumanträge ist zurückgegangen. Der Verkehr aus Mexiko ist zurückgegangen. Die Ressentiments gegen Gastarbeiter nehmen zu. Aber das ist wirklich die Antwort auf alle unsere Probleme. Kommt einer, kommen alle. Eigentlich kommen alle. Lassen Sie Ihre Berater einfach zu Hause.

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