Technologiefirmen stellen Arbeitskräfte aus Nicht-EU-Ländern ein, um Qualifikationslücken zu schließen

TECHNOLOGIEUNTERNEHMEN haben im vergangenen Jahr mehr als 1,000 Arbeitskräfte aus Nicht-EU-Ländern eingestellt, um die Lücke in der Branche zu schließen, in der es Schätzungen zufolge zwischen 2,500 und 3,000 unbesetzte Stellen gibt.

Knapp 1,200 Genehmigungen wurden im vergangenen Jahr an Nicht-EU-Bürger zur Besetzung von Stellen im IT-Bereich erteilt. Diese umfassten 493 Green Cards; 452 Arbeitserlaubnisse; 137 innerbetriebliche Versetzungen; und 116 Ehegatten-/Unterhaltsberechtigtengenehmigungen.

Obwohl die HSE mit insgesamt 237 die höchste Anzahl an Genehmigungen für Nicht-EU-Mitarbeiter erhielt, wurde der Rest der Top-10-Unternehmen, die 2011 Genehmigungen für Mitarbeiter erhielten, von IT-Unternehmen dominiert, mit Wipro Technologies, Google, Tata Consultancy, Infosys Technologies, LM Ericsson und Facebook sind alle auf der Liste.

Paul Sweetman, Direktor von ICT Ireland, dem Kommunikations- und Technologiezweig von Ibec, und der Irish Software Association (ISA), sagte jedoch, dass die Beschleunigung bei mehr als 4,000 Stellenausschreibungen in der Branche im letzten Jahr und über 700 in diesem Jahr bisher zunimmt Das Wachstum der Branche sei eine „gute Nachricht“ für Irland. Die Lücke bei den IT-Arbeitsplätzen sei auch in anderen Rechtsordnungen weit verbreitet, sagte er.

„Der Bedarf an Fachkräften ist in jedem Technologiezentrum deutlich zu spüren“, sagte er und verwies auf zahlreiche europäische Länder, in denen in diesem Sektor ein Beschäftigungsdefizit besteht.

„Viele Technologiezentren erkennen erst jetzt, dass es einen Bedarf an Fachkräften gibt, und wir haben diesen Fachkräftebedarf erkannt und arbeiten daran, ihn zu decken.“

Er fügte hinzu, dass eine im letzten Monat gestartete gemeinsame Initiative der Regierung, ICT Ireland und ISA darauf abzielte, die Arbeitsplatzlücke durch kurz-, mittel- und langfristige Bildungsinitiativen zu schließen.

Barry O'Leary, Geschäftsführer von IDA Ireland, sagte, das National Skills Bulletin 2011 habe gezeigt, dass 88 Prozent der Computersystemmanager, 79 Prozent der Softwareingenieure und 84.5 Prozent der Computeranalysten und Programmierer Iren seien.

„Die Verfügbarkeit qualifizierter Arbeitskräfte ist einer der Hauptgründe, die unsere Kundenunternehmen für die Niederlassung in Irland nennen.

„Das kürzlich veröffentlichte IMD World Competitiveness Year Book 2011 stuft Irland hinsichtlich der Verfügbarkeit qualifizierter Arbeitskräfte weltweit an erster Stelle ein“, sagte Herr O'Leary

Er sagte, dass eine Reihe seiner Kundenunternehmen spezifische Sprachanforderungen haben, die manchmal durch die Einstellung von Personal von außerhalb Irlands erfüllt werden müssen.

Insgesamt lag die Zahl der „aktiven“ Nicht-EU-Genehmigungen Ende Dezember 16,256 bei 2011, was einem Rückgang von 14 Prozent gegenüber dem Vorjahr entspricht.

Die Zahl der im vergangenen Jahr ausgestellten neuen Genehmigungen und Verlängerungsgenehmigungen belief sich auf 5,200 – bestehend aus Green Cards, unternehmensinternen Versetzungen, Ehegatten-/Unterhaltsgenehmigungen, Ausbildungs- und Arbeitsgenehmigungen – die an Personen aus mehr als 100 Nicht-EU-Ländern ausgestellt wurden.

Dies ist die niedrigste Zahl an Nicht-EU-Genehmigungen seit 1997. Der höchste Wert wurde im Jahr 2003 verzeichnet, als 48,000 Genehmigungen erteilt wurden.

Die meisten Genehmigungen wurden 2011 mit 1,343 erteilten Genehmigungen an Beschäftigte im Gesundheitssektor vergeben. Bei mehr als der Hälfte davon handelte es sich um Genehmigungen für Ehepartner/unterhaltsberechtigte Personen.

Mittlerweile wurden 248 Arbeitsgenehmigungen und 197 Ehegatten-/Unterhaltsberechtigtengenehmigungen für Beschäftigte im Gastronomiesektor erteilt, meist in Restaurants, die auf ethnische Küche wie indische, thailändische oder chinesische Küche spezialisiert sind.

ARBEITSERLAUBNIS NACH NATIONALITÄT UND ARBEITGEBER: NACH NATIONALITÄT (neue Genehmigungen und Verlängerungsgenehmigungen)

Indien 1,646

Philippinen 753

USA 493

Rumänien 327

China 253

Malaysia 181

Brasilien 162

Südafrika 122

Pakistan 113

Ukraine 100

VOM ARBEITGEBER

HS 237

Wipro-Technologien 161

Google 148

Tata Beratungsdienste 99

Ernst und Young 59

Beaumont Krankenhaus 50

Infosys Technologies Ltd 42

LM Ericsson Ltd 37

Inländisch und allgemein

Immobilienunterstützungsdienste 31

Facebook 30