Veröffentlicht am März 27 2018
Ist es möglich, in Kanada ohne Kanada-Arbeitsvisum zu arbeiten? Ja, in einigen wenigen Jobs oder Fällen ist es möglich. Die Arbeitserlaubnis oder das Kanada-Arbeitsvisum ist ein offizielles Dokument, das vom IRCC – Immigration, Refugees, and Citizenship Canada – angeboten wird. Dieses Dokument bietet einem Einwanderer die Erlaubnis, in Kanada zu arbeiten und ein Gehalt von einem Arbeitgeber in Kanada zu erhalten.
Bestimmte Jobs/Situationen bieten die Möglichkeit, in Kanada ohne das Kanada-Arbeitsvisum zu arbeiten, wie von CIC News zitiert. Normalerweise sind diese Berufe für eine kurze Beschäftigungsdauer und in ausgewählten Branchen gedacht. Beispiele hierfür sind Katastrophendienstleister, die für kurze Zeit nach Kanada kommen, um in einer Krisensituation Hilfe anzubieten, oder Künstler, die für einen Soloauftritt nach Kanada kommen.
Es muss hier auch beachtet werden, dass die bloße Anwesenheit in dieser Liste nicht immer bedeutet, dass die Person Anspruch auf einen Verzicht auf das Arbeitsvisum für Kanada hat. Sie müssen außerdem die zusätzlichen Befreiungskriterien erfüllen, die für ihren Job gelten und im Global Mobility Program festgelegt sind.
Ein ausländischer Staatsangehöriger, der in einer der folgenden Positionen oder Situationen beschäftigt ist, kann Anspruch auf eine Befreiung von der Arbeitserlaubnis haben:
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