Finden Sie Jobs und bleiben Sie im Vereinigten Königreich, sagt Großbritannien zu indischen Studenten

[Caption id = "attachment_986" align = "Aligncenter" width = "540"] Indische Studenten können im Vereinigten Königreich bleiben, wenn sie einen Job finden, sagte Vince Cable[/caption]

Entgegen der landläufigen Meinung, dass indische Studenten im Vereinigten Königreich nicht mehr willkommen sind, stellte der britische Staatssekretär für Wirtschaft, Innovation und Qualifikationen, Vince Cable, klar, dass indische Studenten im Vereinigten Königreich immer willkommen sind.

Er sagte, dass indische Studenten dort am höchsten seien und dass die falsche Wahrnehmung zu einem Rückgang der Zahl der Menschen geführt habe, die ein britisches Studentenvisum für eine höhere Bildung beantragten. Er fügte hinzu: „Die britische Regierung hat die Regeln verschärft, um bestimmte Missbräuche zu stoppen, und ist auch gegen illegale Universitäten vorgegangen, aber indische Studenten sind herzlich willkommen und können im Vereinigten Königreich bleiben, wenn sie einen Job bekommen.“

Cable erklärte, dass es keine Obergrenze als solche gebe, um indische Studenten zu begrenzen, und dass es auch eine Bestimmung gebe, die es den Studenten erlaube, nach ihrem Abschluss drei Jahre lang zu arbeiten, wenn sie einen Job finden, der ihnen ein Gehalt von 20,000 £ pro Jahr zahlt.

Das Vereinigte Königreich wird mehr als 2.4 indischen Studenten ein Stipendium in Höhe von über 150 Millionen Pfund anbieten und 500 tolle Auszeichnungen für Absolventen und Studenten aus den Bereichen Jura, Medizin, Ingenieurwesen, Wirtschaft, Kunst und verschiedenen anderen Studiengängen vergeben.

Großbritannien verfügt über die meisten Visa-Operationen in Indien mit 12 Visa-Zentren. Statistiken zeigen, dass im Jahr 400,000 über 2013 Anträge auf Arbeitsvisa, Besuchsvisa und Studentenvisa bearbeitet wurden und etwa 90 % der Anträge erfolgreich waren.

Quelle: Zeiten Indiens

Weitere Neuigkeiten und Updates zu Einwanderung und Visa finden Sie unter Y-Achsen-Neuigkeiten