Indien hat Verstöße gegen die WTO und Handelsabkommen durch Länder gemeldet, die ihren Staatsangehörigen Arbeitsvisa verweigern, nachdem in der Studie der NASSCOM Bedenken geäußert wurden. Die Studie hat die Tatsache hervorgehoben, dass das Engagement dieser Länder gegenüber Indien und die von ihnen angebotenen Arbeitsvisa überhaupt nicht übereinstimmen. Der Bericht von NASSCOM kam zu einem Zeitpunkt, zu dem Indien ein dauerhaftes Abkommen zur Handelserleichterung im Dienstleistungssektor fordert. Indien verstärkt auch seine Bemühungen um die Sicherung einer liberalen Arbeitsvisumregelung mit ASEAN und anderen Ländern wie Australien, Neuseeland und China. Dies ist im Rahmen der Vereinbarung einer umfassenden regionalen Wirtschaftspartnerschaft geplant, die zu einer der größten Freihandelszonen weltweit führen soll. Das Fehlen klarer Zahlen zur Zahl der Arbeitsvisa im Abkommen macht es diesen Ländern leichter, ihren Verpflichtungen nicht nachzukommen. NASSCOM hat erklärt, dass die USA das einzige Land sind, das die Visumkategorie teilweise erwähnt. Die USA haben H1s im Rahmen des WTO-Übereinkommens über den Handel mit Dienstleistungen (GATS) erwähnt, wie die Times of India zitiert. Für die Kategorie „IT und Kommunikation“ wird jedoch nichts angeboten. Einige der Regeln werden sogar von den Nationen angepasst. Indonesien hat beispielsweise mitgeteilt, dass es ein Visum für die Anwerbung von zehn einheimischen Arbeitskräften anbietet. Weitere Probleme betreffen die Gültigkeit der Visa und die Bearbeitungszeiten, die sich verzögern können und oft kontingentiert sind. Die Definition der Vertragsbedingungen ist weniger klar. Dazu gehören unternehmensübergreifende Transfers, Freiberufler und Vertragsdienstleister. Dies führt zu einem Mangel an Vertrauen bei den Unternehmen. Wenn Sie nach Kanada studieren, arbeiten, besuchen, investieren oder auswandern möchten, wenden Sie sich an Y-Axis, den weltweit vertrauenswürdigsten Einwanderungs- und Visaberater.