LMIA für ausländische Arbeitnehmer nach Kanada TFWP muss schnell eingereicht werden

Das LMIA für die Einstellung ausländischer Arbeitnehmer gemäß Kanada-Programm für befristete ausländische Arbeitnehmer müssen schnellstmöglich eingereicht werden. Die kanadische Regierung hat erklärt, dass Anträge auf Arbeitsmarktfolgenabschätzung von den Arbeitgebern schnell eingereicht werden müssen. Das ist um erschwerende Verzögerungen zu vermeiden, Hat es.

Die Bearbeitung von LMIA-Anträgen für ausländische Arbeitnehmer hat sich in den letzten Monaten verzögert. Das hat veranlasste die Regierung, eine Empfehlung herauszugeben.

Das Beschäftigung und soziale Entwicklung Kanada veröffentlichte am 29. Oktober eine Mitteilung, wie von CIC News zitiert. ESDC hat erklärt, dass TFWP mit einer erhöhten Anzahl von Anträgen für LMIA konfrontiert ist. Daher dürften sich die Bearbeitungszeiten in den kommenden Monaten erhöhen, fügte ESDC hinzu.

Das Gutachten fügte hinzu, dass alle Anstrengungen unternommen werden, um die Auswirkungen auf Arbeitgeber zu verringern, die ausländische Arbeitskräfte im Rahmen von TFWP einstellen möchten. Es wird daher empfohlen, dass Arbeitgeber ihre Bewerbung so früh wie möglich einreichen, um zusätzliche Verzögerungen zu vermeiden.

LMIA bestätigt, dass der Arbeitgeber die erforderlichen Verfahren zur Einstellung eines Arbeitnehmers in Kanada befolgt hat. Dabei handelt es sich um die Stelle, für die sie einen ausländischen Arbeitnehmer einstellen möchten.

Die Bearbeitungszeiten für LMIA haben sich in den letzten Monaten für das TFWP radikal erhöht. Davon ausgenommen ist der Global Talent Stream. GTS beschleunigt Kanada-Arbeitsvisa für Fachkräfte in Fachberufen. Es gilt ein Bearbeitungsstandard von 10 Arbeitstagen.

ESDC ist für das TFWP verantwortlich. Für die Verzögerungen seien technische Probleme verantwortlich, heißt es. Diese stehen im Zusammenhang mit der Umstellung auf die neue Plattform zur Bewertung der Anträge für LMIA.

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