Trumps Kandidat für das Arbeitsministerium sagt, dass es in den USA einen Fachkräftemangel gebe und H1-B-Visa nicht dazu gedacht seien, US-Arbeitskräfte zu ersetzen

Donald Trumps Kandidat für das Amt des Arbeitsministers im Arbeitsministerium räumte zwar den Mangel an Fachkräften in den USA ein, sagte jedoch, dass die H1-B-Visa nicht dazu gedacht seien, die amerikanischen Arbeitskräfte zu ersetzen. Alexander Acosta, der nominierte Arbeitsminister, sagte im Rahmen seiner Anhörung zur Bestätigung vor den Senatoren, dass einige Arbeitsplätze in den USA zwar ins Ausland ausgelagert und einige den ausländischen Einwanderern zugewiesen worden seien, einige Amerikaner jedoch sogar gebeten worden seien, ihre ausländischen Einwanderer auszubilden. Er ging weiter auf das Arbeitsmarktszenario in den USA ein und sagte, dass einige Amerikaner feststellen, dass für sie Jobs verfügbar seien, sie aber nicht über die für diese Jobs erforderlichen Fähigkeiten verfügten. Auf Fragen der US-Senatoren antwortete Acosta, es sei von entscheidender Bedeutung, die Behauptungen zu analysieren, dass Einwanderer aus Übersee US-Arbeiter ersetzten. Er sagte, dass speziell dort, wo US-Staatsangehörige gebeten würden, ihre ausländischen Vertreter auszubilden, was nicht das Ziel der H1-B-Visa sei, zitiert Times of India. In letzter Zeit gab es viele Diskussionen über die Partnerschaft zwischen der Regierung und privaten Unternehmen. Das Infrastrukturprogramm, das ein entscheidender Punkt für diese Diskussionen sei, werde sicherlich Arbeitsplätze für die US-Arbeiter schaffen, fügte Acosta hinzu. Alexander Acosta sagte, dass es bei der Frage der Infrastruktur nicht nur um die Schaffung von Arbeitsplätzen gehe, sondern auch darum, mehr Wert für die Wirtschaft des Landes zu schaffen, da Einzelpersonen Geld ausgeben, wenn sie Arbeitsplätze bekommen. Das ausgegebene Geld erzeugt einen Multiplikatoreffekt für die gesamte Wirtschaft, der unglaublich wertvoll ist, sagte Acosta. Er äußerte sich auch besorgt über den Fachkräftemangel in den USA. Acosta berichtete über den Besuch in den verschiedenen Bundesstaaten der USA zusammen mit den Mitgliedern des Ausschusses des Arbeitsministeriums, bei dem festgestellt wurde, dass trotz der Verfügbarkeit von Arbeitsplätzen die erforderlichen Qualifikationen für die Arbeitsplätze oft knapp seien. Viele Absolventen konnten dadurch keinen Arbeitsplatz finden. Es müssen Anstrengungen unternommen werden, um die Qualifikationslücke auf den US-Arbeitsmärkten zu verringern, und die auf den Arbeitsmärkten geforderten Qualifikationen müssen mit der Ausbildung für Arbeitsplätze in Einklang gebracht werden. Dabei müsse insbesondere der technologische Fortschritt berücksichtigt werden, fügte Acosta hinzu. Wenn Sie in den USA auswandern, studieren, besuchen, investieren oder arbeiten möchten, wenden Sie sich an Y-Axis, den weltweit vertrauenswürdigsten Einwanderungs- und Visaberater.