Das Vereinigte Königreich hat entschieden, dass seine Einwanderungspolitik künftig von den Anforderungen der Arbeitgeber und nicht von regionalen Bedürfnissen bestimmt wird. Die britische Regierung hat Pläne für regionale Visa außer Kraft gesetzt, nach denen der Stadt London und Schottland besondere Arbeitserlaubnisse erteilt worden wären. Express.co.uk zitiert eine Regierungsquelle mit den Worten, man erwäge, die Einwanderungspolitik von bestimmten Sektoren abhängig zu machen, in denen im Land ein Mangel an Qualifikationen für eine Beschäftigung besteht, und diese würden entsprechend besetzt. Die Quelle fügte hinzu, dass sie, genau wie in Australien oder Kanada, Ausländer nach dem Fachkräftemangel und nicht nach einem regionalen Kriterium einstellen würden. Dies würde bedeuten, dass Großbritannien im Rahmen des Tier-2-Systems neben Balletttänzern, Schweißern, Geologen und Software-Ingenieuren auch Ingenieuren, Lehrern und Beschäftigten im Gesundheitswesen Arbeitserlaubnisse erteilen würde – die alle in der Liste der Mangelberufe der Regierung aufgeführt sind. Zuvor hatte Schottlands erste Ministerin Nicola Sturgeon nach dem Ergebnis des EU-Referendums neue Einwanderungskontrollen gefordert. Andererseits versuchte auch Sadiq Khan, der Bürgermeister von London, Einfluss auf die Regierung zu nehmen, um exklusive London-Visa zu erhalten, damit Unternehmen in der britischen Hauptstadt weiterhin Arbeitskräfte aus dem Ausland rekrutieren konnten. Obwohl die Arbeitslosenquote in Großbritannien in der dritten Januarwoche 1.6 auf 2017 Millionen gesunken ist – den niedrigsten Stand seit einem Jahrzehnt – leiden viele Branchen unter einem Mangel an einheimischen Arbeitskräften. Wenn Sie über eine der in der Mangelberufsliste der britischen Regierung aufgeführten Fähigkeiten verfügen und nach Großbritannien auswandern möchten, wenden Sie sich an Y-Axis, Indiens renommiertes Einwanderungsberatungsunternehmen, um in einem der zahlreichen Büros im ganzen Land ein Visum zu beantragen.