Visa für die EU bleiben laut Studie eine Herausforderung für indische Unternehmen

Das Visumsproblem und die Mobilität von Fachkräften in der EU (Europäische Union) bleiben eine Herausforderung für indische Unternehmen, wie eine am 5. Oktober durchgeführte Umfrage der Ficci (Federation of Indian Chambers of Commerce and Industry) ergab.

Die Ficci-Umfrage mit dem Titel „Bringen Winde des Wandels gute Nachrichten für indische Unternehmen, die in Europa Geschäfte machen?“ ergab, dass die laufenden Diskussionen über den Abschluss eines unparteiischen und ausgewogenen Außenhandelsabkommens (FTA) zwischen Indien und der EU von der indischen Industrie aufmerksam verfolgt werden .

Die Umfrage berücksichtigte die Tatsache, dass es indischen Unternehmen durch die Nutzung und Nutzung der verbesserten Wirtschaftsleistung verschiedener europäischer Volkswirtschaften ermöglicht wurde, zu wachsen und einen Markt für ihre Produkte auf diesem Kontinent zu schaffen.

Indische Unternehmen konnten schrittweise Fortschritte erzielen, indem sie ihre operativen Fähigkeiten in einem organisierten und anspruchsvollsten Markt der Welt erfolgreich verlagerten und neu ausrichteten.

Der Indo-Asian News Service zitiert die Umfrage mit den Worten, dass darüber hinaus die Zahl der Unternehmen deutlich zugenommen habe, denen es gelungen sei, ihre Verluste bei der Geschäftstätigkeit auf dem Kontinent erfolgreich zu reduzieren.

Weiter heißt es, dass dies ermutigende Anzeichen für indische Unternehmen seien, dass die EU trotz einer allmählichen Abschwächung der Handels- und Wirtschaftsbeziehungen zwischen Indien und Europa immer noch der größte Handelspartner Indiens sei.

Das aktuelle Wirtschaftsszenario war trotz einer Reihe funktionaler und restriktiver Hürden für indische Unternehmen bei der Ausweitung ihrer Präsenz auf dem Kontinent immer noch in der Lage, die erforderliche Rendite auf die getätigten Investitionen zu erzielen.

Die Umfrage ergab auch, dass der zunehmende Wirtschaftsaufschwung in Europa viele weitreichende Folgen für die Geschäftsinteressen der indischen Unternehmen hatte. Dies erfordert die Suche nach einem flexibleren politischen Rahmen für verschiedene europäische Volkswirtschaften, um die Verfahren für die Geschäftsabwicklung dort zu lockern und den Weg für eine viel einfachere Bewegung von Humanressourcen zu schaffen, um die bestehenden Projekte abzuschließen und/oder die neuen in der Zukunft durchzuführen.

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