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Veröffentlicht am April 27 2019

Australia Finance Jobs und Gehälter steigen

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Aktualisiert Februar 29 2024

Laut dem neuesten Bericht von Michael Page, der Personalvermittlungsfirma, steigen die Arbeitsplätze und Gehälter im Finanzwesen in Australien. Der Anspruch an Qualität Finanz- und Buchhaltungsexperten nimmt zu. Von diesen wird erwartet, dass sie den Finanzteams Mehrwertdienste bieten und die Finanztransformation in Australien leiten.

 

Die australische Gehaltsbenchmark 2019 hat ergeben, dass dies der Fall war 21 % Anstieg der Zahl der Stellenausschreibungen für Stellen im Finanz- und Rechnungswesen. Dies ist in den letzten 12 Monaten. Die durchschnittlichen Gehälter dieser Fachkräfte sind um etwa 5 bis 10 % gestiegen.

 

Die wichtigsten Sektoren in Australien, die F&A-Positionen rekrutieren, sind:

  • Public Sector
  • Immobilien und Bau
  • Industrie und Fertigung
  • Gesundheitswesen und Pharma
  • Schnelllebige Konsumgüter und Einzelhandel

Sung Ho Lee sagte, dass es einen Anstieg gegeben habe Nachfrage nach Kosteneinsparungen in Australien nach der globalen Finanzkrise. Er ist Leiter für Vertrieb, Recht und Finanzen bei Michael Page Australia. Es wurde beobachtet, dass mehrere Finanzteams ihre Finanzfunktionen an verschiedene Standorte in Asien verlagerten. Normalerweise seien es die eher transaktionalen Teams, fügte er hinzu.

 

Rollen wie Leiter Transformation und Finanzprojektmanager sind sehr gefragt. Dies dient der Unterstützung der Transformation von Finanzfunktionen. Die durchschnittlichen Gehälter betragen $ 145,000 und 113,000 bzw. wie vom FM Magazine zitiert.

 

Es gibt viele Veränderungen und es ist ganz anders, um ganz ehrlich zu sein, sagte Lee. Dazu gehört, den Monatsabschluss effizient und schnell zu gestalten und den Umfang der Managementberichterstattung zu verringern. Dazu gehört auch die Erstellung eines Datenambiente, aus der das Führungsteam Erkenntnisse ziehen kann, fügte Lee hinzu.

 

Auch die Erwartungen der Arbeitgeber in Australien ändern sich aufgrund von Offshoring und Automatisierung. Australische Unternehmen erwarten nun Finanzen Fachkräfte für die Ausführung übergeordneter Funktionen als zuvor. Dazu gehört neben den herkömmlichen Aufgaben der Finanzberichterstattung auch die Bereitstellung von Analysen zur Entscheidungsfindung. Dies spiegelt sich in den Trendkompetenzen in den Stellenbeschreibungen für Finanzjobs in Australien wider. Zu den Schlagworten gehören Analytische Fähigkeiten, Big Data und Geschäftspartnerschaften.

 

Y-Axis bietet eine breite Palette von Visa- und Einwanderungsdiensten sowie Produkten für ausländische Einwanderer, darunter  Allgemeine Fachkräftemigration – Unterklasse 189/190/489 mit RMA-ÜberprüfungAllgemeine Fachkräftemigration – Unterklasse 189/190/489Arbeitsvisum für AustralienGeschäftsvisum für Australien.

 

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Stichworte:

Finanzjobs in Australien

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