Veröffentlicht am März 11 2019
Die Australien-Arbeitsvisa gemäß Programm für vorübergehenden Fachkräftemangel wird innerhalb von 5 Werktagen angeboten. Das bestehende Programm der Regierung zur beschleunigten Beantragung eines Visums für Australien wird ausgeweitet, um vorläufigen Fachkräftemangel auszugleichen. Das ist danach Unternehmen haben sich darüber beschwert, dass das System diesem Zweck nicht gerecht wird.
Bewerben können sich australische Firmen, die in den letzten fünf Jahren 50 Millionen US-Dollar in ihr Unternehmen investiert haben. Sie können Sichern Sie sich innerhalb von 5 Tagen ein australisches Arbeitsvisum im Rahmen des TSS-Programms für einen Arbeitnehmer. Dies ist weniger als 1/8 der normalen Zeit, die andere Bewerber im Rahmen des TSS-Streams benötigen, wie von der SBS angegeben.
David Coleman, der Einwanderungsminister Australiens sagte, dass die Ausweitung des Systems den Unternehmen mehr Vertrauen und Sicherheit bieten werde. Es geht darum, dass sie die benötigten Arbeitskräfte finden können, fügte er hinzu.
Der Minister sagte, dass das Programm verlängert wurde Unternehmen, die seriös sind. Außerdem müssen sie in Australien eine Investition von 50 Millionen Dollar getätigt haben. Sie werden auf die benötigten Arbeitskräfte zugreifen können und weiterhin einen Beitrag zur Wirtschaft leisten. Dies geschieht durch Innovation, die Schaffung von Arbeitsplätzen und weitere Investitionen, fügte er hinzu.
Die Ausweitung des Fast-Track-Systems für Arbeitsvisa für Australien wird die Zahl der förderfähigen Unternehmen von 2500 auf das Dreifache erhöhen. Dies ist bis Ende 900 der Fall. Die Änderungen wurden nach dem vorgenommen Beschwerde bei der Senatsuntersuchung der australischen Handelskammer. Es beklagte, dass die im Jahr 2018 am vorläufigen Visum für Fachkräfte vorgenommenen Änderungen falsch seien.
James Pearson, CEO der australischen Handelskammer sagte, dass wir die Regierung dringend auffordern, zum Fachkräfteeinwanderungssystem zurückzukehren. Es sei reaktionsschnell, zugänglich und gewahre Integrität und strenge Compliance, fügte er hinzu.
Die Einwanderungsbehörde wird ein neues Team bilden, um qualifizierte Arbeitgeber zu identifizieren und einzuladen, sich dem Programm anzuschließen. Sie müssen eine haben einwandfreie Bilanz der Einhaltung der Einwanderungs- und Arbeitsgesetze in Australien.
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