Mitarbeiter freuen sich über internationale Erfahrungen im Berufsleben

Laut einer aktuellen Randstad-Umfrage unter Mitarbeitern verschiedener Unternehmen in Singapur wünschten sich 72 % der Mitarbeiter einen Job, der es ihnen ermöglicht, international zu reisen und im Ausland zu arbeiten.

Basierend auf den Ergebnissen der Umfrage sagt Randstad, dass die Mitarbeiter Wert auf internationale Berufserfahrung legen, weil sie ihnen hilft, mehrere Perspektiven zu verstehen, neue Fähigkeiten von Kollegen an anderen Standorten zu erwerben und ein Netzwerk beruflicher Kontakte auf der ganzen Welt aufzubauen.

Basierend auf seiner Umfrage in Singapur kam Randstad zu folgenden Ergebnissen:

• 79 % der Befragten begrüßen die Idee, ins Ausland zu gehen, wenn dies ihre Karriere voranbringt
• 74 % sind bereit, in ein anderes Land zu ziehen, wenn sich ihr Gehalt deutlich erhöht
• 66 % sind zu einem Umzug bereit, wenn sie dadurch ihren Arbeitsplatz bei ihrem derzeitigen Arbeitgeber behalten können
• 78 % der Befragten im Alter zwischen 18 und 34 Jahren ziehen gerne nach Australien, Japan und in die USA

Laut Randstad müssen Mitarbeiter an internationalen Standorten arbeiten, um Pilotprojekte zu leiten oder im operativen Bereich tätig zu sein. Dadurch haben sie die Möglichkeit, größere Teams zu leiten, mit Kollegen aus anderen Ländern zu interagieren und neue Erfahrungen zu sammeln.

Die Mitarbeiter aus Singapur haben Recht, denn die Präsenz und Erfahrung können für Ihre Karriere wertvoll sein. Die Gelegenheit zu im Ausland arbeiten kann dir helfen Fähigkeiten erwerben Damit sind Sie auf dem hart umkämpften Arbeitsmarkt besser als Ihre Mitbewerber.

1. Verbessert Ihre Sprachkenntnisse: Durch die Arbeit an internationalen Standorten lernen Sie neue Sprachen kennen. Wenn Sie Ihre Kenntnisse in neuen Sprachen erweitern, werden Sie benötigt, wenn Ihr Unternehmen versucht, neue Märkte zu erschließen oder eine Expansion in andere Länder plant.
2. Verbessert Ihre Kommunikationsfähigkeiten: Sie verbessern Ihre Kommunikationsfähigkeiten, wenn Sie mit Menschen mit unterschiedlichem kulturellen Hintergrund interagieren.
3. Gibt Einblick in andere Kulturen: Sie erhalten die Möglichkeit, etwas über andere Kulturen zu lernen.
4. Vermittelt Ihnen eine globale Denkweise: Internationale Erfahrung hilft Ihnen dabei, eine globale Denkweise zu entwickeln, die Ihnen hilft, ein Produkt oder eine Dienstleistung aus einer anderen Perspektive zu verkaufen.
5. Baut Ihr Kontaktnetzwerk auf: Sie erhalten die Möglichkeit, Kontakte zu Fachleuten aus anderen Ländern aufzubauen.

Finanzielle Vorteile:  Mit einer Gehaltserhöhung können Sie finanziell profitieren. Je nach Land oder Standort könnten Sie von niedrigeren Steuern oder Sozialversicherungsleistungen profitieren.

Berufserfahrung im Ausland:

Die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten, fördert Ihre Anpassungsfähigkeit, erhöht Ihre Aufstiegschancen, verspricht finanzielle Vorteile und fördert die persönliche Entwicklung.

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