So finden Sie einen Job in Australien

Australien ist ein beliebtes Reiseziel für Menschen, die in einem anderen Land leben und arbeiten möchten. Es bietet eine bessere Lebensqualität. Das anhaltende Wirtschaftswachstum führt zu zahlreichen Beschäftigungsmöglichkeiten. Die niedrige Arbeitslosenquote und die hohen Durchschnittsgehälter sind positive Faktoren, die Migranten dazu ermutigen für einen Job bewerben Hier. Hier sind einige Tipps, die Ihnen bei der Jobsuche in Australien helfen sollen.

 

Mach deine Hausaufgaben

Bevor Sie mit der Jobsuche in Australien beginnen, informieren Sie sich über die Art der offenen Stellen, die im Land verfügbar sind. Sie sollten sich auch über die Fähigkeiten und Rollen informieren, die gefragt sind. Sie werden feststellen, dass einige Rollen und Fähigkeiten sehr gefragt sind, andere jedoch nicht. Dies wird Ihnen helfen, Ihre Chancen auf einen Arbeitsplatz anhand Ihrer Fähigkeiten einzuschätzen. Es wird Ihnen bei der Entscheidung helfen, ob es sich lohnt, sich hier um einen Job zu bemühen.

 

Entdecken Sie Ihre Visa-Optionen

Das Wichtigste zuerst: Noch bevor Sie mit der Jobsuche beginnen, müssen Sie sich mit den verschiedenen verfügbaren Visa-Optionen vertraut machen. Für Fachkräfte bietet Australien folgende Visa-Optionen an:

• Vorübergehendes Visum für Fachkräfte
• Arbeitgeber-Nominierungsvisum
• Regional gesponsertes Migrationsschema-Visum
• Daueraufenthaltsvisum (PR).

Um eines dieser Visa zu erhalten, können Sie sich an einen wenden Einwanderungsberater. Einige von ihnen bieten auch an Dienstleistungen zur Stellensuche das wird von Wert sein.

 

Achten Sie bei Ihrer Bewerbung auf die Klausel „Recht auf Arbeit“ in den Stellenanzeigen. Wenn Ihre Fähigkeiten sehr gefragt sind und es bei den lokalen Talenten an diesen Fähigkeiten mangelt, dann werden Arbeitgeber Ihr Visum sponsern.

 

Eine weitere Möglichkeit besteht darin, Ihr Working-Holiday-Visum für die Suche nach einem festen Arbeitsplatz zu nutzen. Wenn Sie während der Laufzeit Ihres Working-Holiday-Visums hervorragende Arbeit leisten, können Sie Ihren Arbeitgeber davon überzeugen, Sie für ein Vollzeit-Arbeitsvisum zu unterstützen.

 

Sie können ohne Stellenangebot nach Australien reisen und erst im Land nach einem Job suchen. Hierfür können Sie ein Visum beantragen GSM-Visum Unterkategorien – Unterklasse 189 oder Unterklasse 190 mithilfe des Online-SkillSelect-Systems. Hierbei handelt es sich um ein punktebasiertes System, bei dem Sie Punkte basierend auf Kriterien wie Alter, Berufserfahrung, Ausbildung, Englischkenntnissen usw. erhalten. Bei der Auswahl erhalten Sie eine Einladung zur Bewerbung oder ITA und können sich für eine bestimmte Visumkategorie unter dem bewerben SkillSelect-System.

 

Wählen Sie, wo Sie arbeiten möchten

Sie haben ein Visum, das Ihnen die Arbeit erlaubt, das sind tolle Neuigkeiten! Die Erfolgsaussichten bei Ihrer Jobsuche sind größer, wenn Sie sich auf den Ort beschränken, an dem Sie arbeiten möchten. Auswahlkriterien können sein:

• Ein Ort, an dem Sie die besten Jobs in Ihrem Fachgebiet finden können
• Klima des Ortes
• Präsenz der Community, der Sie angehören
• Lifestyle- und Freizeitaktivitäten am Standort

Nachdem Sie einige Standorte ausgewählt haben, besteht der nächste Schritt darin, die Stellenangebote an diesen Standorten zu recherchieren.

 

Führen Sie gezielte Recherchen durch

Informieren Sie sich über die wichtigsten Arbeitgeber in Ihrem Fachgebiet an diesem bestimmten Standort. Aufgrund der verfügbaren Infrastruktur und Möglichkeiten zur Skalierung besteht in Australien die Tendenz, Cluster in Großstädten zu gründen. In Sydney gibt es beispielsweise eine Konzentration von Banken, Versicherungsgesellschaften, Anwaltskanzleien, IT- und Telekommunikationsunternehmen.

 

Basierend auf der Branche, in der Sie arbeiten möchten, können Sie den konkreten Standort auswählen, an dem Sie bessere Chancen auf einen Job haben.

 

Befolgen Sie bewährte Methoden

Sobald Sie sich über den Standort sicher sind, halten Sie Ausschau nach Stellenangeboten und versenden Sie Anschreiben und Ihren Lebenslauf an potenzielle Arbeitgeber.

 

Passen Sie Ihren Lebenslauf an die Bedürfnisse des Unternehmens an. Konzentrieren Sie sich auf die konkrete Berufserfahrung, die für das Unternehmen von Nutzen sein wird. Es ist ratsam, Einzelheiten zu Ihrer Arbeit, dem Geschäft und den Funktionen der Unternehmen anzugeben, für die Sie gearbeitet haben.

 

Denken Sie beim Verfassen Ihres Lebenslaufs und Anschreibens daran, dass Sie sich als internationaler Mitarbeiter und für eine internationale Stelle bewerben. Lassen Sie also am besten Ihre Qualifikationen für die Stelle und Ihre Erfahrung sprechen.

 

Ihr Anschreiben sollte Angaben zu Ihrem Visum oder zum Antragsstatus Ihres Visums enthalten.

 

Geben Sie Einzelheiten zu Ihren Bildungsabschlüssen und Einzelheiten zu Ihrer Kompetenzbewertung durch eine zuständige Behörde an.

 

Ihre Bewerbung sollte Ihre Ergebnisse in den Englischtests enthalten.

 

Auf der Suche nach einem Job

Während Sie sich direkt bei Unternehmen auf Stellen bewerben können, können Sie für die Jobsuche auch Online-Jobbörsen nutzen. Die andere Möglichkeit besteht darin, Ihr zu verwenden LinkedIn Konto, um mit australischen Unternehmen in Kontakt zu treten und Stellenangebote zu erkunden.

 

Wenn Sie ohne Jobangebot nach Australien gezogen sind, versuchen Sie, sich mit den Einheimischen dort zu vernetzen. Dabei muss es sich nicht um Menschen aus Ihrer eigenen Gemeinde handeln, sondern um Menschen, die Ihrem Beruf angehören, oder um Mitarbeiter von Unternehmen, für die Sie arbeiten möchten.

 

Seien Sie bereit, einen Schritt zurückzutreten

Es ist wahrscheinlich, dass Sie Ihren Wunschjob in Australien nicht finden. Wenn Sie einen Job bekommen, der unter Ihren Erwartungen liegt, nehmen Sie ihn an. Die Berufserfahrung wird Ihnen dabei helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln, die Ihnen dabei helfen können, in Zukunft Ihren Wunschjob zu finden.