Die zehn größten Industriesektoren Kanadas verzeichneten 10 einen Anstieg der Zahl der Arbeitsplätze

In den zehn größten Industriesektoren Kanadas ist ein Anstieg zu verzeichnen Stellenangebote sowie die Quote der offenen Stellen im Jahr 2017. In diesen großen Sektoren in Kanada war die höchste Anstiegsrate der offenen Stellen mit 0.9 bis 4.2 % in den Unterstützungs- und Verwaltungsdiensten zu verzeichnen. Es folgten der Lager- und Transportsektor mit einem Beschäftigungszuwachs von 0.6 bis 2.7 % und die Bauindustrie mit 0.5 bis 2.8 %.

 

In den Bereichen Gasförderung, Öl, Steinbruch und Bergbau Der Anstieg der offenen Stellen war hauptsächlich auf die Zunahme der Unterstützungsaktivitäten für die Gasförderung mit 1,400 neuen Arbeitsplätzen in der Öl- und Bergbaubranche zurückzuführen. Dies war auch auf verstärkte Aktivitäten im Steinbruch- und Bergbausektor mit 700 neuen Arbeitsplätzen zurückzuführen, wie von der Job Bank GC CA angegeben.

 

Die Quote der offenen Stellen und die Zahl der offenen Stellen stiegen auch in den Bereichen Gasförderung und Öl, allerdings mit einem geringeren Prozentsatz.

 

Der Anstieg in den größten industriellen Beschäftigungssektoren in Kanada hing größtenteils miteinander zusammen, da der Anstieg der gesamten offenen Stellen mit 1000 zusätzlichen Arbeitsplätzen in den Bereichen Gasförderung, Öl, Steinbruch und Bergbau zu beobachten war. Es waren Minendienstbetreiber und Arbeiter in der Gas- und Ölförderung, Gas- und Ölbohrer, Untertagebergleute, Aufseher und Auftragnehmer in der Gas-, Öl- und Bergbaubranche vertreten enorme Anforderungen.

 

Sogar die kleinen Sektoren in Kanada verzeichneten einen Anstieg der Zahl der offenen Stellen im Hinblick auf die Beschäftigung. Beispielsweise stieg die Quote der offenen Stellen in der Fischerei, der Forstwirtschaft und der Landwirtschaft um 5.3 %, was mehr als 2016 % im Jahr 3.9 ist. Die Zahl der offenen Stellen in den Bereichen Steinbruch, Bergbau sowie Gas- und Ölförderung stieg ebenfalls auf 1.9 %, was einem Anstieg von 1.1 %-Punkten im Vergleich zu 2016 entspricht. Dies war der zweite jährliche Anstieg der Stellenangebote in diesem Sektor in Folge.

 

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