Dinge, die Sie wissen sollten, bevor Sie in Kanada nach einem Job suchen

Wenn Sie planen, auf der Suche nach einem Job nach Kanada zu ziehen, müssen Sie sich zunächst darum bemühen, dort einen Job zu finden. Dies wird einfacher, wenn Sie Zugang zu wichtigen Informationen darüber haben in Kanada arbeiten.

Bevor Sie die Ihnen zur Verfügung stehenden Informationen nutzen, sollten Sie zunächst Ihre Fähigkeiten und Berufserfahrung einschätzen. Anschließend können Sie den kanadischen Arbeitsmarkt studieren und herausfinden, welche Jobs gefragt sind und welche Fähigkeiten auf dem Arbeitsmarkt erforderlich sind. Dies wird Ihnen helfen, zu verstehen, für welche Stellenangebote Sie in Frage kommen, wenn Sie dort landen, und welche Chancen Sie haben, diese zu bekommen. Kenntnis der Top-Jobs in Kanada wird Ihnen bei der Entscheidung helfen, ob es Ihnen gelingen kann, einen Job zu finden.

Wenn Sie hinsichtlich Ihrer Chancen auf einen Job optimistisch sind, können Sie mit der Jobsuche mit den folgenden Informationen beginnen.

 Anforderungen an die Arbeitserlaubnis:

Zu arbeiten in Kanada, ist es im Allgemeinen erforderlich, dass Sie eine Arbeitserlaubnis haben, bevor Sie überhaupt in das Land ziehen. Sie benötigen eine Arbeitserlaubnis, wenn Sie keinen ständigen Wohnsitz haben und in Kanada als vorübergehender ausländischer Arbeitnehmer arbeiten müssen. Es gibt jedoch bestimmte Berufe, für die dies nicht erforderlich ist.

Verschiedene Arten von Arbeitserlaubnissen:

Es gibt zwei Arten von Arbeitserlaubnissen, die von den kanadischen Behörden ausgestellt werden: eine offene Arbeitserlaubnis und eine arbeitgeberspezifische Arbeitserlaubnis. Mit einer offenen Arbeitserlaubnis können Sie grundsätzlich bei jedem Arbeitgeber arbeiten. Dieses Visum ist nicht berufsspezifisch, daher benötigen Antragsteller weder eine Arbeitsmarktverträglichkeitsprüfung (Labour Market Impact Assessment, LMIA) noch ein Angebotsschreiben eines Arbeitgebers, der die Compliance-Gebühr bezahlt hat.

Mit einem offenen Arbeitserlaubnis, können Sie für jeden Arbeitgeber in Kanada arbeiten, mit Ausnahme der Unternehmen, die die arbeitsrechtlichen Anforderungen nicht erfüllen.

Während die arbeitgeberspezifische Arbeitserlaubnis für einen einzigen Arbeitgeber gilt, kann die offene Arbeitserlaubnis mit bestimmten Bedingungen verbunden sein, die darauf vermerkt werden. Diese schließen ein:

• Art von Arbeit
• Orte, an denen Sie arbeiten können
• Arbeitsdauer

Stellensuche und Bewerbung:

Jobbörse: Es gibt verschiedene Ressourcen, auf die Sie bei der Jobsuche und Bewerbung in Kanada zurückgreifen können. Eine Möglichkeit ist die Nutzung der Jobbörse. Diese Option steht Ihnen bei der Bewerbung zur Verfügung PR-Visum mit dem Express Entry-Programm.

Sie können im Express Entry-System ein Job Bank-Konto erstellen. Sobald Sie registriert sind, erhalten Sie Zugang zum Express Entry-Jobpool, einer Datenbank von Arbeitgebern, die nach Kandidaten suchen, um die offenen Stellen in ihren Unternehmen zu besetzen.

Durch die Registrierung in der Jobbörse haben Sie nicht nur Zugriff auf eine verifizierte Stellensuche, sondern haben auch die Möglichkeit, Kontakt zu Top-Arbeitgebern aufzunehmen, die nach einem Job suchen ausländische Arbeitnehmer.

Der andere Vorteil besteht darin, dass der Arbeitgeber von seiner Seite aus einen Einwanderungsantrag stellen wird, wenn Sie von einem im Pool registrierten kanadischen Unternehmen ausgewählt werden. Dies wird zu Ihrem Vorteil sein und Ihnen bei der Migration nach Kanada helfen. Für erfahrene Berufstätige ist der Service der Jobbörse eine große Hilfe.

Personalvermittler: Nehmen Sie Kontakt zu Personalvermittlungsagenturen auf, insbesondere solchen, die mit Ihrem Beruf zu tun haben. Diese Agenturen können Ihnen bei der Jobsuche helfen und die gute Nachricht ist, dass sich immer mehr Unternehmen darauf verlassen, dass sie Talente finden, die ihren Bedürfnissen entsprechen. Nutzen Sie also die Agenturen, die Ihnen bei der Suche helfen Job in Kanada.

Direkte Kontaktaufnahme mit Unternehmen: Sie können Kaltakquise bei Unternehmen ausprobieren, um herauszufinden, ob sie offene Stellen haben, die zu Ihrem Profil passen. Oder Sie durchsuchen die Websites nach Stellenangeboten und nehmen dann Kontakt mit ihnen auf.

Jobseiten: Sie können sich bei Jobbörsen registrieren, die auf Unternehmen in Kanada ausgerichtet sind, und so Ihre Chancen auf einen Job erhöhen.

Regionale Standorte: Das Provinzen in Kanada verfügen außerdem über eigene Jobbörsen, auf denen die Anforderungen in diesen Regionen veröffentlicht werden.

Es empfiehlt sich, zunächst die Stellenangebote in die engere Auswahl zu nehmen und sich nur auf diejenigen zu bewerben, an denen Sie ernsthaft interessiert sind. Dadurch können Sie Ihre Jobsuche eingrenzen.

Nutzen Sie Networking zu Ihrem Vorteil:

Persönliches Netzwerk: Tippen Sie auf Ihre Kontakte mit Freunden und Verwandten, die in Kanada leben, und nehmen Sie Kontakt mit deren Kontakten auf. Sie sind potenzielle Ressourcen, die Ihnen bei der Jobsuche helfen können.

Professionelles Netzwerk: Besuchen Sie Jobveranstaltungen und Karrieremessen, um Ihr berufliches Netzwerk aufzubauen. Dies kann die beste Gelegenheit sein, sich mit Menschen in Ihrem Bereich zu vernetzen.

Freiwilligenarbeit: Wenn Sie bereits in Kanada sind und auf der Suche nach einem geeigneten Job sind, können Sie sich für eine ehrenamtliche Arbeit entscheiden. Dies verschafft Ihnen nicht nur Aufmerksamkeit, sondern hilft Ihnen auch dabei, Nähe zu Top-Namen der Branche aufzubauen, bei denen Sie Ihre Fähigkeiten vermarkten und einen Job bekommen können Vollzeitstelle.

Es gibt auch Arbeitshilfedienste, die Neuankömmlingen in Kanada dabei helfen, die nötigen Kontakte zu knüpfen, um einen Job zu finden.

 Anerkennung von Qualifikationen:

Bevor Sie sich dafür entscheiden, müssen Sie Ihre Qualifikationen anerkennen lassen arbeiten in Kanada. Dies erfolgt durch das Educational Credential Assessment oder die ECA. Das Dokument kostet Sie etwa 200 CAD und die Bearbeitungszeit beträgt etwa zehn Tage.

Bestimmte Berufe wie Lehrer, medizinisches Fachpersonal, Sozialarbeiter usw. erfordern jedoch keine Akkreditierung durch die ECA, es gibt jedoch andere Regulierungsbehörden für die Akkreditierung.

Die Akkreditierung für bestimmte Handwerksberufe variiert je nach Provinz. Sie müssen sich informieren, bevor Sie sich entscheiden, in einer bestimmten Provinz zu arbeiten.

Eine kluge Option ist es, die Hilfe eines Einwanderungsberaters in Anspruch zu nehmen, der auch Dienste bei der Jobsuche anbietet. Der Berater wird Ihnen wertvolle Inputs geben, die Sie bei der Jobsuche unterstützen und Ihnen weiterhelfen nach Kanada migrieren.