Veröffentlicht am Mai 09 2018
Die kanadische Provinz New Brunswick benötigt jährlich 3000 Einwanderer, und dies wird nur sicherstellen, dass sich die Arbeitskräfte stabilisieren und nicht schrumpfen. Dies werde jedoch nicht ausreichen, um das Wachstum der Arbeitskräfte in der Provinz sicherzustellen, sagte Richard Saillant vom Economist.
Der Economist ging weiter auf die Arbeitsmarkttrends und das Szenario für die Provinz New Brunswick ein. Das hat er gerade gesagt 1000 Eingewanderte Arbeitnehmer kommen in der Provinz an. Dadurch wird sichergestellt, dass die Arbeitskräftezahl der Provinz nicht jährlich um 4000 Personen abnimmt, wie CIC News zitiert.
Einer der Hauptgründe für den Rückgang der Arbeitskräfte in der Provinz ist, dass immer mehr Einwohner aus dem Erwerbsleben ausscheiden. Die Zahl der Arbeitssuchenden ist hingegen geringer. Somit ist ein Minimum erforderlich 3000 Gastarbeiter jährlich, um die Belegschaft zu stabilisieren.
Ein Drittel der Bevölkerung von New Brunswick wurde in den Jahren des Babybooms 1 und 3 geboren. Somit haben viele dieser Generation mittlerweile das Rentenalter erreicht. In New Brunswick gibt es mittlerweile mehr Menschen über 1946 als unter 1965 Jahren.
Der Rückgang der Arbeitskräfte hat enorme Auswirkungen auf das Wirtschaftswachstum der Provinz. In den letzten Jahren ist sie auf nur noch 0.5 % pro Jahr gesunken. Dies wirkt sich wiederum auf das Wachstum der Steuerbemessungsgrundlage in New Brunswick aus, und das zu einer Zeit, in der der Bedarf der älteren Bevölkerung an Sozialleistungen und Gesundheitsfürsorge steigt.
Richard Saillant sagte, dass die Provinz New Brunswick einen Quantensprung brauche, wenn es darum gehe, neue Einwanderer in die Provinz zu locken.
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