Eine gemeinschaftsgesteuerte Initiative, das Rural and Northern Immigration Pilot, auch als Kanadas RNIP bezeichnet, wurde speziell mit dem Ziel entwickelt, die Vorteile der Wirtschaftsmigration auf die vergleichsweise kleineren Gemeinden in Kanada auszudehnen.
Das RNIP bietet qualifizierten ausländischen Arbeitskräften, die beabsichtigen, in einer der 1 teilnehmenden Gemeinden zu arbeiten und zu leben, einen Weg zum dauerhaften Aufenthalt in Kanada.
Die kanadische Regierung engagiert sich für die Unterstützung ländlicher und nördlicher Gemeinden, die Ausweitung der Einwanderung zur Schaffung von Arbeitsplätzen, die Bekämpfung des Arbeitskräftemangels und die Unterstützung des Wachstums von Unternehmen.
Eine Reihe neuer Verbesserungen werden in diesem Herbst implementiert und werden Community-Partner, Arbeitgeber und Kandidaten unterstützen.
Schnelle Fakten:
Im Januar 2022 investierte die kanadische Regierung 35 Millionen US-Dollar, um sicherzustellen, dass Neuankömmlinge, die sich in Kleinstädten und ländlichen Gemeinden niederlassen, während ihres ersten Jahres in Kanada Zugang zu grundlegenden Dienstleistungen haben.
11 Gemeinden, die Teil des Pilotprojekts zur ländlichen und nördlichen Einwanderung sind
Insgesamt 11 Gemeinden aus 5 kanadischen Provinzen – Alberta, British Columbia, Manitoba, Ontario und Saskatchewan – nehmen am RNIP teil.
Gemeinschaft |
Bundesland | Status |
Brandon | Manitoba |
Annahme von Bewerbungen |
Alberta | Annahme von Bewerbungen | |
Altona/Rheinland | Manitoba |
Annahme von Bewerbungen |
Elch-Kiefer |
Saskatchewan | Annahme von Bewerbungen |
North Bay | Ontario |
Annahme von Bewerbungen |
Ontario | Annahme von Bewerbungen | |
Sudbury | Ontario |
Annahme von Bewerbungen |
Ontario | Annahme von Bewerbungen | |
Timmins | Ontario |
Annahme von Bewerbungen |
British Columbia | Annahme von Bewerbungen | |
West-Kootenay | British Columbia |
Annahme von Bewerbungen |
Schritt-für-Schritt-Anleitung zum dauerhaften Aufenthalt in Kanada durch das RNIP
Schritt 1: Auswahl der Gemeinden für die Teilnahme am RNIP. |
Schritt 2: Die Gemeinde und/oder der Arbeitgeber wenden sich an den potenziellen Kandidaten, oder. Der potenzielle Kandidat wendet sich an die Gemeinde und/oder den Arbeitgeber. |
Schritt 3: Der Kandidat reicht seine Bewerbung für eine Community-Empfehlung ein. |
Schritt 4: Die Community nimmt Bewerbungen entgegen und wählt Kandidaten aus, die „am besten passen“. |
Schritt 5: Die Community empfiehlt den Kandidaten und macht ihn so für die Bewerbung beim IRCC für Kanada-PR geeignet. |
Schritt 6: Der Kandidat reicht seinen Antrag auf Daueraufenthalt in Kanada beim IRCC ein. |
Schritt 7: Der Kandidat wird anhand der IRCC-Auswahlkriterien für das RNIP und anderer bundesstaatlicher Zulassungsvoraussetzungen beurteilt. |
Schritt 8: Der Kandidat erhält seinen ständigen Wohnsitz in Kanada. |
Schritt 9: Die Community heißt den Kandidaten und seine Familienmitglieder willkommen. Gemeinnützige Dienste werden bereitgestellt, um die Ansiedlung und Integration der Neuankömmlinge in die Gemeinschaft zu unterstützen. |
Um sich für das RNIP zu qualifizieren, muss ein Kandidat beide erfüllen – [1] die IRCC-Berechtigungsanforderungen und [2] die gemeinschaftsspezifischen Anforderungen.
Die Community-spezifischen Anforderungen variieren von Community zu Community.
Um sich beim RNIP bewerben zu können, muss ein Kandidat –
Bemerkenswert |
Ein geeignetes Stellenangebot bei einem Arbeitgeber in einer der teilnehmenden Gemeinden ist erforderlich. Der Antrag auf Gemeinschaftsempfehlung kann erst gestellt werden, nachdem sich der Kandidat sein Stellenangebot gesichert hat. Die Bewerbung für Kanada PR erfolgt nach der Community-Empfehlung. |
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