Nur wenige Arbeitsvisa helfen bei der Eingewöhnung in den VAE. Sie sind:
Angebote der VAE Grünes Visum für verschiedene Ausländer. Freiberufler, Fachkräfte, Talente, Unternehmer und Investoren. Um mit einem Arbeitsvisum der VAE zu migrieren, können sich Einzelpersonen für ein grünes Visum für qualifizierte Mitarbeiter entscheiden.
Das 'Goldenes Visum der VAE' ist ein Visum, das eine langfristige Aufenthaltserlaubnis (5 Jahre) gewährt und es ausländischen Talenten ermöglicht, in den VAE zu studieren, zu arbeiten oder zu leben.
Die berechtigten Personen, das goldene Visum der VAE zu beantragen, sind:
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Standard-Arbeitsvisum für die VAE:
Ein Ausländer kann ein normales Arbeitsvisum erhalten, das in der Regel für zwei Jahre gilt, wenn er:
MOHRE, das Ministerium für Humanressourcen und Emiratisierung, vergibt 12 Arbeitserlaubnisse und 6 Jobmodelle nach dem neuen Gesetz. Das neue Gesetz für Arbeitnehmer in den VAE bietet Arbeitgebern und Arbeitnehmern die Flexibilität, die Art der vertraglichen Vereinbarung zu bestimmen, die den Interessen beider Parteien entspricht.
Neben den regulären Vollzeitregelungen dürfen die Mitarbeiter Telejobs, Teilzeitjobs, Shared Jobs, flexible Arbeitsverträge und befristete Arbeitsgenehmigungen annehmen, wenn sie sich für den privaten Sektor bewerben.
Die Jobmodelle der VAE bieten die Flexibilität, für die Mitarbeiter auf Stundenbasis für mehr als 1 Arbeitgeber oder ein Projekt zu arbeiten.
Job-Modell | Mitarbeiter können |
Verträge ändern | Die Arbeitnehmer dürfen ihren Vertrag von 1 Job zu einem anderen wechseln, indem sie die Ansprüche aus dem 1. Vertrag erfüllen. |
Stellenmodelle kombinieren | Beschäftigte können 1 oder mehrere Jobmodelle kombinieren, sofern sie nicht mehr als 48 Stunden pro Woche arbeiten. |
Vollzeitbeschäftigte können in Teilzeit arbeiten | Vollzeitbeschäftigte, die zur Aufnahme von Teilzeitbeschäftigungen berechtigt sind, dürfen die Stundengrenze nicht überschreiten. |
Heimarbeit | Dies ermöglicht den Mitarbeitern in Teilzeit oder Vollzeit, ganz oder teilweise von außerhalb des Büros zu arbeiten. |
Gemeinsames Jobmodell | Erlaubt, die Verantwortlichkeiten des Jobs aufzuteilen |
Vollzeit | Kann für 1 Mitarbeiter einen ganzen Arbeitstag lang arbeiten |
Teilzeit | Kann für einen bestimmten Zeitraum 1 oder mehr Stunden arbeiten |
Befristet | Eine bestimmte Vertragslaufzeit oder die projektbasierte Arbeit |
Flexibel | Bereitstellung der Freiheit, basierend auf den Anforderungen und Umständen des Jobs zu arbeiten |
Im Folgenden sind die 12 Arbeitserlaubnisse aufgeführt, die Arbeitgeber einstellen können, die eine Vielfalt an Talenten und Kadern am Arbeitsplatz haben.
Basierend auf den Fähigkeiten und Bildungsabschlüssen des Antragstellers gibt es 3 Kategorien von Arbeitsvisa für Dubai:
Kategorie 1: Einen Bachelor-Abschluss haben.
Kategorie 2: Ein postsekundäres Diplom haben.
Kategorie 3: Abitur nachweisen.
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Was ist der Unterschied zwischen Aufenthaltserlaubnis und Arbeitsvisum in den VAE?
Um eine zu erhalten Arbeitsvisum in den VAE, muss der Antragsteller ein Aufenthaltsvisum beantragen, und die Arbeitnehmer benötigen Folgendes:
Nach Beantragung eines Aufenthaltsvisums kann der Arbeitnehmer eine Arbeitserlaubnis beantragen. Neben den oben genannten Dokumenten wird ein Arbeitsvertrag des Unternehmens benötigt.
IT- und Software-Jobs in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
Die VAE haben eine weit entwickelte IT-Infrastruktur und Entwicklung von Unternehmenssoftware entwickelt, die zu wissenschafts- und technologiebasierten Innovationen beitragen. Die IT gilt als die Wirtschaft mit dem dritthöchsten Einkommen in den Vereinigten Arabischen Emiraten und bringt 3 Billion USD an Ferninvestitionen ein.
Die IT- und Softwarebranche hat einen enormen Bedarf an qualifizierten Arbeitskräften, da es im Land an Arbeitskräften mangelt. Ein IT- oder Software-Mitarbeiter kann bis zu AED 6,500 – ARD 8,501 pro Monat verdienen.
Engineering-Jobs in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
Engineering ist eine der beliebtesten Karriereoptionen in den VAE. Die VAE haben eine große Auswahl an offenen Stellen im Ingenieurwesen, und ein Ingenieurmitarbeiter kann bis zu 15,000 AED pro Monat verdienen. Ausländer können sich in einem Ingenieurberuf in verschiedenen Rollen ausprobieren.
Buchhaltung und Finanzen-Jobs in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
In den VAE wird ein stetiges Wachstum der Stellen im Finanz- und Rechnungswesen erwartet. In den Vereinigten Arabischen Emiraten herrscht ein großer Mangel an Facharbeitern im Finanz- und Rechnungswesen. In einigen Fällen kann die Rolle je nach Arbeitgeber variieren. Aber kurz gesagt, Buchhaltungs- und Finanzfachleute können bis zu 7,500 AED pro Monat verdienen.
Personalmanagement-Jobs in VAE:
Human Resources Management ist ein Beruf mit Fachkräftemangel. Aufgrund der steigenden Zahl neuer Investitionen und Start-ups besteht in den VAE ein hoher Bedarf an Human Resource Management. Ein HR-Experte kann durchschnittlich bis zu 7,000 AED pro Monat verdienen.
Jobs im Gastgewerbe in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
Die VAE sind berühmt dafür, Ausländer willkommen zu heißen, im Gastgewerbe zu arbeiten, da es viele Hotels gibt. Hotelunternehmen verdienen bis zu 11 Milliarden AED an Touristen. Im Durchschnitt kann ein Gastgewerbefachmann bis zu 8,000 AED pro Monat verdienen. Es gibt einen enormen Wachstumsspielraum für die Aussichten in den nächsten 8 – 10 Jahren.
Sales & Marketing-Jobs in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
Vertrieb und Marketing spielen bei den meisten Arbeitgebern in den VAE eine zentrale Rolle. Die VAE erwarten in diesen Positionen eine Beschäftigungswachstumsrate von mehr als 20 %. Der Prozentsatz soll in den nächsten 21 Jahren auf 5 % steigen.
52 % der Arbeitgeber in den VAE suchen aufgrund von Talentmangel nach Marketing- und Vertriebsfachleuten. Ein Vertriebs- oder Marketingfachmann kann bis zu AED 5,500 – AED 6,000 pro Monat verdienen.
Jobs im Gesundheitswesen in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
Der Gesundheitssektor wird voraussichtlich in den nächsten 7.5-8 Jahren mit einer jährlichen Wachstumsrate von 10 % wachsen. Darüber hinaus halten die VAE die Top 50-Rangliste weltweit und haben das beste Gesundheitssystem. Das Land hat eine Geschichte erfolgreicher Migration für ausländische Fachkräfte im Gesundheitssektor. Im Durchschnitt kann eine medizinische Fachkraft bis zu 7188 AED pro Monat verdienen.
MINT-Jobs in den Vereinigten Arabischen Emiraten:
MINT-Berufe sind eine der gefragtesten Berufe in den Vereinigten Arabischen Emiraten. Die MINT-Berufsmöglichkeiten erfordern hochqualifizierte und hochbezahlte Jobs. Im Durchschnitt kann ein MINT-Profi als Studienanfänger durchschnittlich bis zu 7,500 AED pro Monat verdienen.
Unterrichten ist eine gefragte Beschäftigung in den VAE. Das durchschnittliche Gehalt für Lehrkräfte liegt zwischen 10,250 AED und 15,000 AED pro Monat. Der Bildungsmarkt soll bis 5 um 8 % auf 2026 % wachsen.
Eine der bestbezahlten Branchen ist die Krankenpflege in den VAE. Krankenpflege ist immer ein sehr anspruchsvoller Beruf, und es wird erwartet, dass er bis 8 jährlich um 2030 % zunehmen wird. Im Durchschnitt kann eine Pflegefachkraft bis zu AED 6,000 – AED 10,000 als Erstsemester pro Monat verdienen.
Im Folgenden sind die 6 Schritte aufgeführt, um eine Arbeitserlaubnis in den VAE zu erhalten:
Verschiedene Wege führen zum ständigen Wohnsitz in den VAE.
Einer der besten Wege, um eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis in den VAE zu erhalten, ist die Aufnahme einer Beschäftigung. Damit sichern Sie sich eine Arbeitgeberförderung. Eine Aufenthaltsbescheinigung ist ein weiteres Dokument, das zusammen mit diesem eingeholt werden muss.
Einer der einfachsten Wege zur VAE PR. Das Goldene Visum ist ein langfristiges Daueraufenthaltsvisum, das es qualifizierten Ausländern ermöglicht, mit exklusiven Vorteilen in den VAE zu studieren, zu arbeiten und zu leben. Sie ist 5 – 10 Jahre gültig.
VAE Grünes Visum ist eine 5-jährige Aufenthaltserlaubnis in den VAE. Einer der einfachen Wege zum ständigen Wohnsitz in den VAE.
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