Veröffentlicht am Dezember 28 2022
Australien hat seine Einwanderungspolitik gelockert und seine Einwanderungsobergrenze erhöht, um qualifizierte arbeitende Ausländer einzuladen, um den aktuellen Arbeitskräftemangel zu bewältigen. Australien hat seine Obergrenze für die Migrationszuteilung im Rahmen des permanenten Migrationsprogramms 160,000–2022 bereits auf 23 Plätze erhöht.
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Australiens Job- und Skills-Gipfel, um die Einwanderung zu erleichtern
Auf dem australischen Arbeitskräftemarkt gibt es viele gefragte Berufe, die fair bezahlt werden und bessere Aussichten im Jahr 2023 haben.
IT- und Softwareentwicklung sind zwei verschiedene Bereiche. Softwareunternehmen erstellen, ändern oder warten einige nützliche Softwareprodukte. IT-Unternehmen stellen sicher, dass alle Systeme, Geräte und Software im Einklang mit allen Menschen arbeiten, um die Dinge zu erledigen.
Ingenieure oder Ingenieurpraktiker sind die Fachleute, die Baukonstruktionen erfinden, Maschinen, Strukturen, komplexe Strukturen, Geräte und Materialien analysieren und testen, um funktionale Ziele und Anforderungen zu erfüllen und auszuführen, indem sie die Einschränkungen berücksichtigen, die durch Kosten, Praktikabilität, Sicherheit usw. auferlegt werden. und Regulierung.
Meistens handelt es sich bei Finanz- und Rechnungswesen um zwei unterschiedliche Berufe, und manchmal sehen die Rollen ähnlich aus, aber der Arbeitsstil unterscheidet sich. Der Beruf des Buchhalters konzentriert sich hauptsächlich auf den alltäglichen Geldfluss in und aus dem Unternehmen oder der Institution. Finanzen ist ein Beruf, der Vermögenswerte und Verbindlichkeiten verwaltet und sich um die Wachstumsplanung kümmert. Grundsätzlich beziehen sich Finanz- und Rechnungswesen auf die Verwaltung und Bewirtschaftung des Organisationsvermögens. Es ist jedoch wichtig, über fundierte Kenntnisse beider Disziplinen zu verfügen.
Die Personalabteilung ist für die Einstellung und Entwicklung der betroffenen Mitarbeiter verantwortlich. Ein HR-Mitarbeiter verwaltet die Gehaltsabrechnung, Leistungen an Arbeitnehmer und einige der Verwaltungsaufgaben im Zusammenhang mit Mitarbeitern. Es liegt in der Verantwortung der Personalabteilung, die Beziehungen zu den Mitarbeitern aufrechtzuerhalten und Konflikte zu lösen. Basierend auf den Erkenntnissen des Personalmarktes der australischen Regierung gibt es einen Anstieg von 16.3 % bei den Stellen als Personalmanager, der bis 2025 anhalten wird.
Gastfreundschaft ist ein Beruf, der Menschen willkommen heißt und ihnen hilft, die bestmögliche Zeit zu verbringen. Dieser Beruf umfasst unterschiedliche Sektoren und Karrieren, darunter Beherbergung, Fluggesellschaften, Bars, Betten, Frühstücke, Cafés, Caravanparks, Kreuzfahrtschiffe, Restaurants, Themenparks und Touristenattraktionen.
Vertrieb und Marketing sind manchmal ein einziger Beruf, es gibt jedoch geringfügige Änderungen in der Rolle der Fachkräfte. Bei der Vertriebsaufgabe geht es darum, eine Dienstleistung oder ein Produkt an Kunden zu verkaufen. Während der Marketingberuf ein breites Spektrum an Berufen darstellt, bei dem es um die Erweiterung und Überschneidung anderer Geschäftsbereiche geht.
Das Gesundheitswesen umfasst ein breites Spektrum an Berufen, in denen man sich für eine Ausbildung im Gesundheitswesen einschreiben und über ein Mindestmaß an Erfahrung verfügen könnte. Man geht davon aus, dass die Zahl der Arbeitsplätze im Gesundheitswesen bis mindestens 13 um mindestens 2031 % zunehmen wird. Dieses Wachstum führte zu nahezu mehr neuen Arbeitsplätzen im Gesundheitswesen.
Der Lehrberuf ist einer der Berufe mit Fachkräftemangel in Australien. Das Land bevorzugt hochqualifizierte Fachkräfte als Lehrer, die täglich wichtige Entscheidungen treffen und die besten Möglichkeiten planen können, junge Menschen an ihren Schulen oder Institutionen zu unterrichten. Eine vierjährige Vollzeitausbildung im Tertiärbereich ist eine zwingende Voraussetzung, um in Australien Lehrer zu werden.
Krankenpflege ist einer der Mangelberufe an qualifizierten Berufen in Australien. Meistens gilt die Krankenpflege als Gesundheitsberuf. Eine Krankenschwester ist ein Gesundheitsdienstleister, der die medizinische Versorgung durchführt und angeht. Pflegekräfte sorgen für die optimale Gesundheit und Lebensqualität der Patienten.
Gefragte Berufe | Gehälter in AUD |
IT | $99,947 |
Software-Entwicklung | $116,755 |
Ingenieur | $112,358 |
Finanzen | $102,282 |
Buchhaltung | $110,000 |
HR | $88,683 |
Hospitality | $67,533 |
Sales | $73,671 |
Marketing | $87,941 |
Gesundheitswesen | $102,375 |
Einführungen | $108,678 |
Krankenpflege | $101,741 |
Australien bietet Personen mit qualifizierten Fähigkeiten und Fertigkeiten eine breite Palette an Möglichkeiten, die Wirtschaft und Arbeitskräfte Australiens anzukurbeln. Hierfür müssen die Personen einen Antrag stellen Arbeitsvisum für Australien. Australische Arbeitsvisa sind speziell darauf ausgelegt, Einzelpersonen zu ermutigen, von einem Arbeitgeber gesponsert zu werden oder eine Nominierung zu erhalten. Um in Australien arbeiten zu dürfen, muss eine Person entweder im Land studieren, um eine Arbeitserlaubnis nach dem Studium zu erhalten, oder ein australisches Arbeitsvisum beantragen und erhalten. Mit einem australischen Arbeitsvisum können Einzelpersonen leben, arbeiten und nach einem bestimmten Zeitraum australische PR beantragen.
Australische Arbeitsvisa können in dauerhafte Arbeitsvisa für Australien und vorübergehende Arbeitsvisa für Australien unterteilt werden. Nachfolgend finden Sie Einzelheiten zu den Arbeitsvisa.
australisch Facharbeitervisum oder Unterklasse 189 wird auch als „Skilled Independent“-Visum bezeichnet. Die Bewertung dieses Visums basiert auf einer punktebasierten Einwanderung, die qualifizierte Fachkräfte in das Land einlädt, um dort dauerhaft zu leben und zu arbeiten.
A Visum für vorübergehenden Fachkräftemangel (TSS) oder Unterklasse 182 ist ein befristetes Visum, das es dem Antragsteller ermöglicht, in Australien für den geförderten Arbeitgeber in einer nominierten Position zu leben und zu arbeiten. Antragsteller dürfen mit diesem Visum die unterhaltsberechtigte Familie mitbringen. Im Folgenden sind die Ströme/Kategorien der TSS-Visa aufgeführt.
TSS-Streams | Gültigkeit des Aufenthalts | Anforderung |
Kurzfristiger Stream |
2-4 Jahre | Der Beruf muss in der STSOL (Short-Term Skilled Occupations List) aufgeführt sein. |
Mittelfristiger Stream |
Bis zu 4 Jahre | Der Beruf muss in der MLTSSL (Liste mittel- und langfristiger strategischer Fähigkeiten) aufgeführt sein. |
Tarifvertrag stream
|
Bis zu 4 Jahre | Gemäß Arbeitsvertrag |
Das Global Talent Visum ist ein dauerhaftes Visum, das Personen erlaubt, die international für ihre herausragenden und außergewöhnlichen Leistungen in einem geeigneten Bereich anerkannt sind.
Um ein australisches Arbeitsvisum zu beantragen, muss eine Person die folgenden Anforderungen erfüllen
Schritt 1: Überprüfen Sie Ihre Berechtigung für Australien mit dem Australien-Punkterechner anhand menschlicher Faktoren und Sprachkenntnisse und suchen Sie nach dem Arbeitsvisum, das zu Ihrem Profil passt. Der Beruf muss in der Liste der nachgefragten Berufe aufgeführt sein.
Schritt 2: Bereiten Sie sich bei Bedarf mit den Bildungsqualifikationsdokumenten vor und lassen Sie sich autorisieren.
Schritt 3: Suchen Sie in der Skilled Occupation List (SOL) nach offenen Stellen oder Berufen.
Schritt 4: Sammeln Sie alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Unbedenklichkeitsbescheinigungen, überprüfen Sie die Dokumente und laden Sie sie in das Profil „Skill-Select“ hoch.
Schritt 5: Nachdem Sie alle erforderlichen Dokumente vorbereitet und die erforderlichen Gebühren für den Antrag bezahlt haben. Beantragen Sie das von Ihnen gewählte Arbeitsvisum für Australien.
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